問題詳情
9 根據就業服務法之規定，針對自願就業人員應特別規定「應訂定計畫，致力促進其就業」，下列何者不是屬於必要時發給津貼或補助之對象？
(A)二度就業婦女
(B)長期失業者
(C)更生受保護人
(D)無特殊身分之屆將畢業大學生
(A)二度就業婦女
(B)長期失業者
(C)更生受保護人
(D)無特殊身分之屆將畢業大學生
參考答案
答案：D
難度：非常簡單0.963
書單：沒有書單，新增
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- 50 身心障礙者之家庭照顧者或家庭成員違反身心障礙者權益保障法第75條各款規定情形之一者，即對於身心障礙者遺棄、身心虐待、限制其自由或留置無生活自理能力之身心障礙者於易發生危險或傷害之環境等， 直轄市
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- 11 關於勞動基準法第22條與第23條所定之工資給付原則，下列敘述何者錯誤？(A)通貨給付原則：應以法定通用貨幣給付工資。但基於習慣或業務性質，得於勞動契約內訂明一部以 實物給付之 (B)定期給付原則
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- 16 依照勞動基準法之規定，下列何種行為可能遭處刑事罰？(A)雇主未依法給付加班費 (B)雇主未經主管機關許可而僱用未滿十五歲之人從事工作 (C)拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務 (D)雇主未踐
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