問題詳情
预防劳动争议的措施包括（）
(A)强化劳动关系当事人的劳动法制观念
(B)强化对劳动法律、法规执行情况的监督检查
(C)强化劳动合同、集体合同的管理
(D)强化和完善企业的民主管理体制
(E)完善我国的劳动立法
(A)强化劳动关系当事人的劳动法制观念
(B)强化对劳动法律、法规执行情况的监督检查
(C)强化劳动合同、集体合同的管理
(D)强化和完善企业的民主管理体制
(E)完善我国的劳动立法
參考答案
答案：A,B,C,D,E
難度：適中0.5
統計：A(0),B(0),C(0),D(0),E(0)
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- 培训评估方法包括（）(A)心理测试 (B)课程前后的测试 (C)学员的反馈意见(D)对学员进行的培训后跟踪 (E)采取的行动计划及绩效的完成情况
- 确定薪酬调查数据时应注意（）(A)薪酬结构中所有的项目都要进行调查(B)工资、奖金、津贴、分红等都应包括在内(C)进行数据统计时，各项数据要进行分类分组(D)为确保数据的全面性，调查数据要覆盖
- 实际工作年限10年以上、本单位工作年限5年以下的劳动者患病，其医疗期为（）(A)3个月 (B)6个月 (C)9个月 (D)12个月
- 要做好统计资料的搜集工作，需根据（）选择合适的调查方式和方法。(A)调查人员 (B)调查范围 (C)调查目的 (D)调查任务 (E)调查对象特点
- 劳动定额的种类包括（）(A) 现行定额 (B)过去定额 (C)计划定额 (D)不变定额 (E)设备定额
- 培训中评估主要包括（）(A)培训内容监测 (B)培训环境监测 (C)培训活动参与状况监测(D)培训机构和培训人员监测 (E)培训进度与中间效果监测
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- 美國傑克遜總統認為聯邦文官深染上流階級的偏見，此乃美國這樣的民主國家難以忍受的。請問這是何種人事制度下的流弊所致？(A)分贓制度 (B)功績制度 (C)仕紳制度 (D)分類制度
- （）不能够反映直接工作成本。(A)后勤保障事故次数 (B)预算超出比率 (C)招聘活动举办次数(D)新业务开发平均成本 (E)预算编制按时完成率
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