195. 依勞動基準法規定，定期契約屆滿後，雖經另訂新約，惟其前後勞動契約符合下列哪一要件，則視為不定期契約？
(A)前後勞動契約之工作期間超過60 日，前後契約間斷期間未超過 20 日者
(B)前後勞動契約之工作期間超過70 日，前後契約間斷期間未超過 20 日者
(C)前後勞動契約之工作期間超過80 日，前後契約間斷期間未超過 20 日者
(D)前後勞動契約之工作期間超過90 日，前後契約間斷期間未超過 30 日者 。