問題詳情
31 涉及到職權的層級、目標、管理程序、以及管理制度的變革，指的是？
(A)新產品變革
(B)技術變革
(C)結構性變革
(D)人員變革
(A)新產品變革
(B)技術變革
(C)結構性變革
(D)人員變革
參考答案
答案：C
難度：非常簡單0.964773
統計：A(25),B(85),C(8408),D(197),E(0)
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- 11 為了提升甲鐵路公司人員排班與車輛調度之順暢，管理者應用了統計分析、線性規劃、最佳化模型，並進行電腦模擬，以求得最適解。此一敘述符合下列何種學派？(A)科學管理學派(B)計量管理學派(C)權變學派
- 10 觀察工人動作，研究出可有效精簡動作程序、縮短時間，並將員工訓練和金錢動機連結，此符合誰提出的管理方法？(A)亞當．史密斯（Adam Smith）(B)亨利．費堯（Henri Fayol）(C)馬
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- 49 有關軌道運輸安全風險指標之敘述，何者正確？(A)個人安全風險指標指某特定對象對某特定活動在 1 年內遇死亡的機率(B)社會風險指標指車站附近舉辦大型活動發生意外之機率(C)若系統風險屬於可忍受風
- 40 下列有關延人公里（Passenger-Kilometer）之敘述何者正確？(A)主要為國際運輸系統之衡量單位(B)該指標不具均質性為其主要優點(C)該指標可有效反映系統服務水準(D)可衡量航空運
- 8 甲企業集團的平板電腦事業部門，相較於乙、丙等公司的市佔率並不高，不過近年來平板電腦整體的市場呈現快速成長的趨勢，請問該部門就甲企業集團來說可能是屬於下列那一類的事業單位？(A)問題事業(B)金牛事
- 48 下列何者為我國已設立並開始營運之「自由貿易港區」之完整組合：①基隆港 ②高雄港 ③桃園航空自由貿易港區 ④蘇澳港 ⑤花蓮港 ⑥臺中港 ⑦安平港 ⑧臺北港 ⑨小港機場自由貿易港區(A)①②③④⑤⑥
- 39 下列何者不是鐵路選線時所需考慮的原則？(A)路程最近(B)路線平直(C)班次密度(D)工程最易
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- 13 就工作設計而言，透過賦與規劃及評估的責任、垂直擴展工作內容的方式，讓員工在工作過程中感覺工作是重要且有意義的，我們稱之為：(A)工作價值化(B)工作豐富化(C)工作擴大化(D)工作模組化
- 32 組織設計不受限於水平式、垂直式或公司內外界線的限制，以消除公司與顧客及供應商之間的藩籬，通常包含兩種類型：虛擬組織與網路組織。此種組織設計被稱為？(A)矩陣式組織（Matrix Organiza
- 41 麥克里蘭（McClelland）的獲得需求理論（Acquired Needs Theory）中，認為有三項基本需求，是那三項需求？(A)成就感、歸屬感、權力(B)生存、關係、成長(C)社會、尊敬
- 23 「能夠表達組織的價值觀、抱負與存在的宗旨，且通常位於目標層級的最頂端。」此一敘述指的是？(A)策略(B)願景(C)行動方案(D)使命
- 14 甲資訊企業集團最近正面臨組織變革的問題，下列那個因素比較不是導致該集團必須進行組織變革的原因：(A)資訊產業中不斷有強力的新競爭者的加入(B)產業中相關技術不斷進步，導致產品生命週期變得更短(C
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- 15 企業主要是根據下列何者的內容，才能完成工作說明書及工作規範二種書面說明？(A)工作評價(B)工作分析(C)工作抽樣(D)工作績效
- 42 賀賽（Hersey）和布蘭查德（Blanchard）專注在員工特質，進而確認合宜的領導行為，亦即部屬成熟度高低而決定適當地領導風格。此一理論稱之為？(A)路徑—目標理論（Path-Goal Th
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- 34 某便利商店近來推出霜淇淋，吸引許多顧客上門消費蔚為風潮。這是屬於下列那一種策略？(A)市場發展策略(B)產品發展策略(C)多角化策略(D)市場滲透策略
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- 17 下列何項對於「組織文化」的敘述錯誤？(A)組織文化是組織成員共享的價值觀、原則、傳統及作法(B)組織文化是一種認知，大多數無法實際看到或聽到組織文化的存在(C)即使多數組織均有特殊文化，但並非所
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- 27 甲鐵路公司進行年度目標設定時，先由公司高層決定年度總目標，再拆解為成本目標與營收目標，並往下交付給生產部門與業務部門來執行推動。這種設立目標的方式，可稱之為？(A)傳統目標設定法（Traditi
- 18 今日許多組織都面臨到所處外部環境中極大的不確定性。若不能有效掌握環境不確定性的狀況，管理者將難以採行有效的決策。下列何者為一般用來描述環境不確定性的兩個構面？(A)變化程度與擴散程度(B)變化程
- 45 組織承諾強調員工對組織的認同與歸屬感，研究結果也發現組織承諾高的員工其離職率和曠職率都會較低。以下何者不屬於組織承諾的主要組成要素？(A)行為承諾(B)規範承諾(C)情感承諾(D)持續承諾