問題詳情
34 下列何者屬於強調過程的激勵理論範疇？
(A)增強理論
(B)期望理論
(C) ERG 理論
(D)需求層次理論
(A)增強理論
(B)期望理論
(C) ERG 理論
(D)需求層次理論
參考答案
答案：B
難度：適中0.592593
統計：A(6),B(16),C(2),D(3),E(0)
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- 15 有關政策評估類型的闡釋，下列敘述何者錯誤？(A)形成評估（formative evaluation）是針對執行中的政策方案衡量其實際成果 (B)總合評估（summative evaluation
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- 32 下列何者不屬於政府人事行政體制部外制的主要優點？(A)採用集中式的公開競爭考試，避免徇私舞弊 (B)人事工作毋須往來協調，較能解決機關問題 (C)政治與首長不當干預較少，能客觀公正選才 (D)主
- 46 社會工作在矯治體系的任務或功能不包括下列何者？(A)評估受刑人的社會心理狀況 (B)處理受刑人的社會心理問題 (C)增強受刑人正向改變的動機 (D)提供受刑人法律諮詢
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- 17 下列有關可能影響政策執行的官僚機構特性，何者錯誤？(A)官僚機構可能在政策執行中影響公共政策的成敗 (B)官僚機構不可能倚賴民間組織執行公共政策 (C)官僚機構本身也有自己的政策偏好 (D)部分
- 49 針對性罪犯之社區監督鑽石圖（Supervision Diamond），下列何者不在此網絡中？(A)觀護人的社區監督 (B)社區的輔導治療師 (C)警察的社區巡邏 (D)定期測謊
- 35 下列何者最不屬於建立良好績效評估制度必須掌握的要素？(A)信度（Reliability） (B)時間（Timing） (C)民主（Democracy） (D)效度（Validity）
- 27 一般而言，下列何者不屬於非正式組織的特性？(A)多為自願結合的團體 (B)擴大社會距離 (C)組織成員的重疊性 (D)會產生從眾壓力
- 9 下列關於生產力意義與特性的敘述，何者正確？(A)生產力觀念無法同時適用於企業和政府部門 (B)生產力可視為效率、效能、資源分配等面向的綜合性觀念 (C)行政機關生產力要素以效率和效能為主，不包括滿
- 18 有關政策規劃（policy formulation）的概念與意義，下列敘述何者錯誤？(A)政策規劃必須以經過認定的公共問題為標的 (B)政策規劃以選擇為主要取向，包括問題、資料、方案等 (C)政
- 36 下列何者透過財務、顧客、學習成長與內部流程等四個構面，將組織的使命和策略轉化為一套全方位的績效量度，做為策略量度與管理體系的架構？ (A)平衡計分卡 (B)全面品質管理 (C)學習型組織 (D)
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- 37 公務機關公文文稿經主管長官或機關首長判行後的處理過程，稱之為：(A)保密處理 (B)收文處理 (C)核擬文稿 (D)發文處理
- 29 「機關出現僵化、無法隨機應變及因時、因地、因事制宜的病象」最有可能是由於下列何種原因引起？(A)法規森嚴 (B)權力集中 (C)規模龐大 (D)缺乏民主
- 38 一般公務機密文書應列為下列那一種機密等級？(A)極機密 (B)機密 (C)密 (D)普通機密
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- 49 依地方立法機關組織準則第 32 條規定，在地方立法機關擬訂組織自治條例報權責機關核定時，其編制員額，應依相關因素決定之，下列何者錯誤？ (A)業務職掌、功能及各部門工作量 (B)地方行政首長的用
- 40 根據災害防救法的規定，直轄市、縣（市）災害應變中心的指揮官應由何者擔任？(A)直轄市、縣（市）政府首長 (B)直轄市、縣（市）政府副首長 (C)直轄市、縣（市）政府消防機關首長 (D)直轄市、縣
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- 8 關於工會之敘述，下列何者正確？(A)工會法規定所有工會均應置專任會務人員辦理會務(B)同一直轄市、縣（市）內之同種類產職業工會，以組織一個為限(C)代表雇主行使管理權之主管人員，不得加入該企業之企
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