問題詳情
9.附圖為臺灣四大區域某項數據資料的圓餅圖分布狀況，由圖中數據判斷，該圖最可能為下列何者？ 
(A)低收入戶占總戶數比例圖
(B)人口比例圖
(C)第一級產業就業人口比例圖
(D)面積比例圖。
參考答案
答案：B
難度：困難0.307692
統計：A(0),B(4),C(5),D(2),E(0)
內容推薦
- 建築工地建立一套工作安全標準，要求所有工作人員遵守。此為下列哪一種控制？(A)回饋控制 (B)同步控制(C)前瞻控制 (D)事後控制
- 依據波斯頓顧問團（BCG）事業組合矩陣，若市場成長率低但市場佔有率高，是屬於下列何種事業？(A)問題兒童事業 (B)明星事業(C)落水狗事業 (D)金牛事業
- 下列裝置中，何者與 CPU 存取資料的速度為最快？(A)快取記憶體(Cache Memory) (B)暫存器(Register)(C)主記憶體(RAM) (D)輔助記憶體(Auxiliary M
- 下列何者「不是」目標管理(Management By Objectives, MBO)的內容？(A)由主管訂定部屬的目標(B)訂定達成目標的行動方案(C)透過自我控制來達成目標(D)定期檢視執行
- 下列敘述何者錯誤？(A)企業可以透過網站、徵才活動，對外說明公司所提供的員工福利，以達到吸引人才的目的(B)有機式薪酬策略的特點是只重視個人工作績效(C)員工福利亦可作為激勵員工的方式之一(D)勞
- 影音分享網站－YouTube，主要使用何種技術，讓使用者可以在線上收看影片而不用下載整個媒體檔案？(A)串流(Streaming) (B)編譯(Compilation) (C)加密(Encryp
- 關於平行四邊形的敘述何者錯誤？ (A)任意兩鄰角互補 (B)對角線互相平分 (C)對角線切割出四個相等面積的三角 形 (D)對角線等長
- 進行程式設計時，下列何者非使用流程圖輔助程式設計之優點？(A)易於掌握重點，同時降低發生錯誤之機率(B)有利於偵錯（debug）(C)有助於程式日後的更新與維護(D)使用流程圖輔助設計之程式，可
- 一般衡量電腦執行之速率，主要是比較下列哪一單元？(A)記憶單元 (B)輸入單元 (C)輸出單元 (D)中央處理單元
- 當新產品完成市場測試後，接下來可進行下列哪一階段？(A)發展概念 (B)行銷方案分析 (C)產品上市 (D)商業分析
內容推薦
- 下列有關馬斯洛(Maslow)的需求層級理論，何者錯誤？(A)五種層級需求依次為，生理需求、安全需求、社會需求、尊重需求、自我實現需求(B)沒有被滿足的最低階需求是最具有激勵效果的需求，已經被滿
- 下列哪一項「不是」常用的描繪區隔市場剖面的購買行為變數？(A)區隔市場成長率 (B)偏好的配銷通路(C)購買產品的價格間 (D)購買頻次
- 下列敘述何者錯誤？(A)策略應包含範疇、資源運用、獨特競爭優勢，以及綜效(B)綜效是藉由單一部門的運作所獲得的優勢地位(C)範疇界定組織的定位或規模(D)策略規劃是發展策略計畫的過程
- 下列何者為 360 度回饋的限制？ A.需花費許多時間，考核時間成本高；B.受評者與評估者間報復的可能性；C.未提供針對回饋所採取的改進方案(A)僅 A、B (B)僅 B、C(C)僅 A、C (D
- 下列何種理論假設員工缺乏野心、不喜歡工作且規避責任，必須嚴密控制才能有效工作？(A)麥克里高的 X 理論(B)麥克里高的 Y 理論(C)馬斯洛的需求層級理論(D)麥克里蘭的三項需要理論
- 下列何者為二因子理論(Two Factor Theory)中的激勵因子？(A)公司政策 (B)個人成長(C)行政措施 (D)實體環境
- 企業銷售的全部產品內，企業所擁有產品線的數目，是為：(A)產品深度 (B)產品長度(C)產品廣度 (D)產品一致性
- 管理上常用的 SWOT 分析，其中的「O」是指：(A)機會 (B)優勢(C)威脅 (D)劣勢
- 了解企業外部的重大競爭要素與人力資源供需的機會與威脅，稱為：(A)外在人力資源評估 (B)以內在為主、外在為輔之人力資源評估(C)內在人力資源評估 (D)此非屬人力資源評估之範疇
- 決定組織目標並訂定達成目標的方法之一系列過程，是為下列哪一項管理功能？(A)組織 (B)規劃(C)領導 (D)控制
- 為特別需求所設立的特設委員會，是屬於下列哪一種團體或團隊？(A)指揮團體 (B)虛擬團隊(C)友誼團體 (D)任務編組
- 在專案管理當中，最晚起動時間與最早起動時間之差額，稱為：(A)閒置時間(slack time) (B)趕工時間(rush time)(C)關鍵路徑時間(critical path time) (
- 當環境穩定不變，這時需要穩健，強調內部經營效率的策略。這是調適策略中的哪一種？(A)前瞻者 (B)分析者(C)防禦者 (D)反應者
- 下列敘述何者錯誤？(A)由於人力資源功能的角色相當複雜，所以必須全部交由人力資源部門主管與專業人員負責(B)事業夥伴(business partner)必須同時知道如何適當的扮演策略夥伴、行政專家
- 管理角色有三種類型，「資源分配者」是屬於哪一類型？(A)人際角色 (B)資訊角色(C)決策角色 (D)文化角色
- 一個人在團體中的付出比起他一個人單獨工作時要來得少，此現象被稱為：(A)社會閒散 (B)團體凝聚力(C)團體規範 (D)團體角色
- 【題組】13( ）.當上海中午12：00時，重慶「實際」的地方時間為何？ (A) 11：00 (B) 12：00 (C)13：00 (D)14：00
- 管理者的決策常會受到腦海中立即可以想到資訊的影響，此種傾向稱為：(A)代表性偏差 (B)可取性偏差(C)錨定與調整 (D)承諾遞升
- 下列敘述何者錯誤？(A)公司若處於成長期，多半採用傳統的薪資設計(B)許多高科技產業公司為了刺激核心員工貢獻自己的能力，設計誘人且差距極大的薪資政策(C)當績效可以被公平且明確的考核時，激勵性薪資
- 下列何者「不是」波特(M. Poter)五力模型的要素？(A)產業內競爭者的態勢 (B)供應商的影響力(C)顧客的影響力 (D)政府的法令規章
- 領導者給予追隨者個別的關懷與智力的啟迪，並且帶給他啟發性的激勵。此為下列哪一種領導型態？(A)魅力型領導 (B)交易型領導(C)轉換型領導 (D)僕人式領導
- 下列何者「不是」長期資金的來源？(A)負債融資 (B)增股籌資(C)創投基金 (D)商業本票
- 隸屬於同一位主管的部屬人數，稱為：(A)組織結構 (B)部門化(C)管理幅度 (D)科層組織
- 有關新制的勞工退休金條例之敘述，下列何者錯誤？(A)雇主負擔至少勞工每月工資百分之六的提撥率(B)勞工自願提撥部分可享有稅賦優惠(C)退休金為可攜帶式(D)需在同一家公司工作至少二十年以上才領得到
- 下列敘述何者錯誤？(A)當替代技術成熟到足以商業化，它將會取代原有的技術，此為「典範轉移」(B)新的技術使原先產業結構產生巨大的變動，這些技術稱為「破壞性技術」(C)技術環境是為組織的內部環境(