問題詳情
27 當人工智慧系統 AlphaGo 戰勝人類九段圍棋高手的那一刻，全人類開始惶惑。有專家預言本世紀末，70%的職業會被自動化技術取代，將有 50%的白領智慧工作者會失業。下列何者最能解決上述的失業問題？
(A)採行緊縮性的貨幣政策
(B)提供就業資訊
(C)提供符合市場需求的職業訓練
(D)推動擴張性財政政策
(A)採行緊縮性的貨幣政策
(B)提供就業資訊
(C)提供符合市場需求的職業訓練
(D)推動擴張性財政政策
參考答案
答案：C
難度：非常簡單0.937
書單：沒有書單，新增
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- 49 依財政收支劃分法規定，下列何者錯誤？(A)所得稅總收入 10％，應由中央統籌分配直轄市、縣（市）及鄉（鎮、市） (B)貨物稅總收入 10%，應由中央統籌分配直轄市、縣（市）及鄉（鎮、市） (C)
- 19 根據我國憲法增修條文及相關法律規定，甲就其職權相關之國家大政方針，得向乙進行國情報告。關於甲、乙的職權及其運作，下列敘述何者正確？ (A)甲係由乙直接任命之 (B)甲可對乙提出覆議案 (C)乙可
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- 30 許多國家都由政府制訂法律，規定雇主給付給勞工的最低薪資，目的是保障工人能以勞力換取足以維持生存的工資。從經濟學的角度來分析，在其他條件不變的情形下，此種政策可能會對勞動市場造成下列 何項影響？
- 31 歐盟是區域整合的國際組織，關於此組織的敘述，下列何者錯誤？(A)經濟上對外採取單一關稅 (B)過半數的會員國採取共同貨幣 (C)重經濟整合，缺少司法與政治上合作 (D)申請加入需具備保障人權與市
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- 3 依勞工保險條例之規定，投保單位申報被保險人投保薪資不實者，下列敘述何者正確？(A)保險人得寬限十五日通知投保單位自行調整 (B)保險人應通知投保單位自行調整並加徵投保薪資百分之二十上限之滯納金 (
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- 5 依職工福利金條例之規定，下列何者非企業組織得就其一定比例提撥為職工福利金之來源？(A)創立時之資本總額 (B)每個職員工人每月之薪津 (C)下腳變價 (D)職工年終獎金或三節節金
- 6 主管機關或檢查機構於接獲勞工對事業單位違反勞工法令規定之申訴後，應為必要之調查，並於幾日內將處理情形，以書面通知勞工？ (A)90 日 (B)60 日 (C)45 日 (D)30 日
- 7 下列關於雇主違反勞工退休金條例第 14 條第 1 項之規定，未按時提繳或繳足退休金之敘述，何者正確？(A)按自僱用之日起至繳足退休金之前一日止之提繳標準，處四倍罰鍰 (B)按自未提繳或繳足之日起至
- 8 雇主應為依勞工退休金條例第 7 條第 1 項規定之勞工，負擔提繳之退休金比率為何？(A)不得高於勞工每月工資百分之六 (B)不得低於勞工自願提繳退休金之比率 (C)不得低於勞工每月工資百分之六 (
- 9 依勞動基準法第 39 條之規定，雇主經徵得勞工同意於休假日工作者，工資應加倍發給。本條所定休假日，不包含下列何者？ (A)內政部所定應放假之紀念日、節日 (B)勞動節 (C)特別休假 (D)例假
- 10 下列關於積欠工資墊償基金之敘述，何者正確？(A)勞工依勞動基準法第 28 條第 1 項所列債權受償順序與第一順位抵押權、質權或留置權所擔保之債權相同 (B)雇主一旦積欠勞工工資，勞工即得向積欠工
- 11 A 公司與員工間因加班費遲遲未發致生勞資爭議，該爭議屬於：(A)調整事項之勞資爭議 (B)調解事項之勞資爭議 (C)權利事項之勞資爭議 (D)勞資會議之勞資爭議
- 12 下列何者，依勞資爭議處理法之規定，絕對不得罷工？(A)自來水事業 (B)電力及燃氣供應業 (C)醫院 (D)教師
- 13 A 企業工會與其雇主進行多次團體協商，因雇主之協商代表對於部分條文屢次藉故拖延不談，A 工會得為下列何項救濟？ (A)依勞資爭議處理法申請不當勞動行為裁決 (B)依勞動事件法提起勞動調解 (C)
- 14 甲為旅遊業員工，因嚴重特殊傳染性肺炎導致業務量受到衝擊，與雇主協商同意減班休息，並申請由政府提供部分薪資差額之補貼，我國行政機關負責此項業務政策之部門為何？ (A)勞動部勞動力發展署 (B)勞動
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