問題詳情
在招聘评估中，成本效用评估主要包括()。
(A)招聘总成本的效用分析
(B)人员录用成本效用分析
(C)人员选拔成本效用分析
(D)人员使用成本效用分析
(E)人员招募成本效用分析
(A)招聘总成本的效用分析
(B)人员录用成本效用分析
(C)人员选拔成本效用分析
(D)人员使用成本效用分析
(E)人员招募成本效用分析
參考答案
答案：A,B,C,E
難度：適中0.5
統計：A(0),B(0),C(0),D(0),E(0)
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- 右图是伽利略1604年做斜面实验时的一页手稿照片，照片左上角的三列数据如下表。表中第二列是时间，第三列是物体沿斜面运动的距离，第一列是伽利略在分析实验数据时添加的。根据表中的数据.伽利略可以得
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- 影响宏观劳动力供给质量的因素有()．(A)人力投资的动力(B)教育因素(C)人口数量(D)工资竞争力(E)经济发展水平与经济体制
- 笔试主要通过测试应聘者()的差异，判断应聘者对招聘职位的适应性。(A)基础知识 (B)能力素质 (C)行为能力 (D)心理素质 (E)发展潜力
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