問題詳情
6 根據勞資爭議處理法規定，下列何者不屬於權利事項爭議？
(A)勞資雙方當事人基於法令之規定所為權利義務之爭議
(B)勞資雙方當事人對於勞動條件主張繼續維持或變更之爭議
(C)勞資雙方當事人基於團體協約之規定所為權利義務之爭議
(D)勞資雙方當事人基於勞動契約之規定所為權利義務之爭議
(A)勞資雙方當事人基於法令之規定所為權利義務之爭議
(B)勞資雙方當事人對於勞動條件主張繼續維持或變更之爭議
(C)勞資雙方當事人基於團體協約之規定所為權利義務之爭議
(D)勞資雙方當事人基於勞動契約之規定所為權利義務之爭議
參考答案
答案：B
難度：簡單0.779817
統計：A(25),B(255),C(26),D(7),E(0)
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