問題詳情
16 若地方政府規劃所屬機關人員進行跨機關人力交流以增強他們的歷練，可依下列那一法規來進行？
(A)行政院限制所屬公務人員借調及兼職要點
(B)公務人員陞遷法
(C)公務人員任用法
(D)各機關機要人員進用辦法
(A)行政院限制所屬公務人員借調及兼職要點
(B)公務人員陞遷法
(C)公務人員任用法
(D)各機關機要人員進用辦法
參考答案
答案：A
難度：適中0.513
書單：沒有書單，新增
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- 14 依據公務人員任用法第3條規定，「工作性質及所需學識相似之職務」係指下列何者？(A)職組 (B)職級 (C)職等 (D)職系
- 13 下列何者是公務人員任用法第2條規定的任用原則？(A)通才通用 (B)因人設事 (C)初任與升調並重 (D)轉任優先
- 12 「政務官由民選首長任命；事務官以考試任用」，符合下列何種考選學說？(A)選舉說 (B)委派說 (C)分立說 (D)混合說
- 11 林君剛通過公務人員高考三級並獲正額錄取，惟家中育有2歲幼子，如欲申請保留其錄取資格，期限不得超過幾年？ (A)1年 (B)2年 (C)3年 (D)不符申請保留資格
- 10 有關各機關辦理陞遷業務人員應行迴避之對象，何者正確？(A)僅需迴避本人及配偶之甄審案 (B)僅需迴避本人及配偶之甄選案 (C)二親等以內血親、姻親之甄審（選）案 (D)三親等以內血親之甄審（選）
- 9 各機關中得免經甄審（選）程序陞遷之人員，不包括下列何項？(A)機關首長 (B)副幕僚長 (C)一級單位主管 (D)簡任第十職等職務
- 8 下列有關「公務人員陞遷法」對於各機關人員不得辦理陞任之敘述，何項正確？(A)最近2年考績（成）列乙等者 (B)最近1年內依公務人員考績法曾受累積達二大過以上之處分者 (C)最近1年內曾依公務員懲戒
- 7 一位沒有通過升官等考試，僅通過升官等訓練的委任第五職等公務人員（最高學歷為碩士），其最高可晉升至薦任那一個職等之職務？ (A)第六職等 (B)第七職等 (C)第八職等 (D)第九職等
- 6 按職位分類制度的原則，員工報酬主要調整因素為何？(A)職位資格條件 (B)學歷高低 (C)工作績效 (D)工作態度
- 5 下列何人不是政務人員退職撫卹條例所規範的政務人員？(A)行政院院長 (B)考試院副院長 (C)國家通訊傳播委員會專任委員 (D)臺北市市長
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- 18 敘述每一職等之工作繁簡難易、責任輕重及所需資格條件程度之文書，稱為：(A)職務說明書 (B)職系說明書 (C)職等標準 (D)職務列等表
- 19 公務人員有下列何種情形時，不得照常獲得俸給的支給？(A)依規定日期給假 (B)奉調受訓 (C)奉調進修考察 (D)依法應徵服兵役
- 20 某甲目前擔任公務人員的職務，每個月領取的本俸是16,260元，專業加給是18,310元。某甲目前因案停職，下列何者是某甲停職期間最可能領取的俸給金額？ (A)8,130元 (B)9,155元 (
- 21 公務人員某甲最近因個人工作與家庭問題層出不窮而受處分，希望能夠取得機關「員工協助方案」的服務，下列何者不屬之？ (A)調適個人身心壓力 (B)提供債務處理諮詢 (C)幫忙銷除記過處分 (D)提供
- 22 有關文官俸給體制的原則與趨勢，下列敘述何者錯誤？(A)公平原則包括實質公平、程序公平與個人衡平 (B)均衡原則指相當層級人員的待遇不宜有差別 (C)公務人員俸給調整以機關層級為調整原則 (D)公
- 23 下列何者為「公務人員訓練進修法」的主管機關？(A)行政院人事行政總處 (B)公務人員保障暨培訓委員會 (C)銓敘部 (D)公務人力發展學院
- 24 有關激勵的敘述，下列何者錯誤？(A)獎賞、酬勞等物質報酬是唯一的激勵方式 (B)激勵是啟發組織成員努力工作的動機 (C)組織成員行為的驅動是基於需要或動機 (D)動機是個人必須消除的一種心理匱乏
- 25 公務人員考績年度內任職期間之計算，以月計之。公務人員調任現職，經銓敘審定合格實授，除12月幾日以後由其他機關調任現職者，由原任職機關以原職務辦理考績外，於年終最後任職機關參加考績時，應由 考績機
- 26 各機關學校選送國外專題研究之公務人員，其進修期間為6個月以內。必要時，得依規定申請延長，延長期間最長為多久？ (A)3個月 (B)4個月 (C)2個月 (D)1個月
- 27 依公務人員請假規則，公務人員至年終連續服務滿1年者，第2年起，每年應給休假7日；服務滿3年者，第4年起，每年應給休假14日；滿6年者，第7年起，每年應給休假21日；滿9年者，第10年起，每年應給
- 28 依全國軍公教員工待遇支給要點，公務人員結婚補助補助基準： (A)半個月薪俸額 (B)1個月薪俸額 (C)2個月薪俸額 (D)3個月薪俸額
- 29 某甲為今年度初等考試之錄取人員，分發至新北市某機關任職，在完成報到程序後，試問某甲將需至何處進行其考試錄取人員基礎訓練？ (A)公務人力發展學院臺北院區 (B)公務人力發展學院南投院區 (C)新
- 30 「考量薪資高低，應有一定差距」，最符合下列那項薪資管理原則？(A)實惠原則 (B)激勵原則 (C)勞資互惠原則 (D)比較原則
- 31 有關經審定支領月退休金之退休公務人員應暫時停止領受月退休金權利之規定，下列何者不適用？(A)再任行政法人或公法人之職務，且每月支領薪酬總額超過法定基本工資 (B)受僱執行政府因應緊急之救災職務，
- 32 公務人員提起救濟之後，經公務人員保障暨培訓委員會撤銷服務單位之行政處分，面對當事人依法提出商調至他機關的申請，服務機關幾年之內不得拒絕？ (A)6年 (B)5年 (C)4年 (D)3年
- 33 公務人員喪失申請退撫給與權利資格的要件，下列何者錯誤？(A)褫奪公權終身 (B)喪失或未具中華民國國籍 (C)故意致退休與現職人員於死，經判刑確定 (D)犯內亂、外患罪，尚未判決確定
- 34 有關退除役軍職人員與臺灣銀行股份有限公司訂立優惠存款契約所生請求給付優惠存款利息之事件，依照大法官解釋，下列敘述何者正確？ (A)該契約性質上屬行政契約關係所生之爭議 (B)所生之爭議訴訟應由普
- 35 公務人員之遺族申請撫卹的事由，下列何者錯誤？(A)執行搶救災害或逮捕罪犯 (B)戮力職務，積勞過度 (C)病故或意外死亡 (D)犯罪判決確定，免職處分送達前自殺
- 36 對於政務人員的懲戒處分，下列何者可適用之？(A)休職 (B)降級 (C)申誡 (D)記過
- 37 依照公務人員協會法第7條之規定，公務人員協會對於下列那些事項，不得提出協商？(A)行政管理 (B)辦公環境之改善 (C)公務人員俸給事項 (D)服勤之方式及起訖時間
- 38 有關公務人員申請自願退休之條件規範，下列何者正確？(A)至少須任職30年 (B)因配合業務緊縮而申請者須任職滿20年 (C)經認定屬於危勞職務者，自願退休年齡仍不得少於55歲 (D)年滿60歲，
- 39 下列何者不是公務人員「特別權力關係」的特徵之一？(A)公務人員不適用「法律保留」原則 (B)公務人員負有事先無法確定之義務 (C)公務人員義務限制相對於一般民眾少 (D)公務人員就本身權益欠缺法
- 40 依據公務人員退休資遣撫卹法之規定，除未再婚之配偶外，其餘遺族之撫卹金領受順序為：(A)子女→父母→祖父母→兄弟姐妹 (B)子女→父母→兄弟姐妹→祖父母 (C)父母→子女→祖父母→兄弟姐妹 (D)
- 41 依公務人員退休資遣撫卹法規定，可自願退休、但未達月退休金起支年齡之公務人員，得提前於年滿月退休金起支年齡前，開始領取減額月退休金，最多得提前幾年？ (A)6年 (B)5年 (C)4年 (D)3年
- 42 依公務人員保障法規定，公務人員對於服務機關所為有關工作條件之處置，認為不當致影響其權益者，提起救濟之方式為： (A)復審 (B)申訴、再申訴 (C)調處 (D)再審議