問題詳情
6並非由一個人完成整個工作，而是將工作拆解成幾個步驟，再由不同的人分段完成，故每位員工只需專精於生產活動中的某項工作，而不必樣精通。稱
(A)專業分工
(B)任務分派
(C)部門化
(D)控制幅度
(A)專業分工
(B)任務分派
(C)部門化
(D)控制幅度
參考答案
答案：A
難度：非常簡單0.970696
統計：A(2650),B(47),C(26),D(7),E(0)
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- 24運送人將數個貨主之貨物收回後，在內陸貨櫃集散的或港口貨櫃基地依照將運往同一目的地者併裝於同一貨櫃;待運抵目的地後再拆櫃分送各個不同的收貨人。為何種貨櫃?(A)整裝貨櫃(B)併裝貨櫃(contain
- 13只與組織內的職稱有關，與個人的特質無關，也就是權力是由組織地位所賦予的。稱(A)指揮鏈(B)控制幅度(C)職權(D)職責
- 14為頂部敞開一端設門或者其上另設帆布蓋之貨櫃。為何種貨櫃形式?(A)密封貨櫃(rigidcontainer)(B)折疊貨櫃(collapsiblecontainer)(C)開頂貨櫃(opentopc
- 5組織任務分工的程度，稱(A)專業分工(B)任務分派(C)部門化(D)控制幅度
- 19管理者在協調與整合員工工作時，員工有義務接受被指派的工作，此種接受指派工作的義務即為(A)指揮鏈(B)控制幅度(C)職權(D)職責
- 26工作標準化，以及員工循公司條例與標準程序而行事的程度。稱(A)集權(B)分權(C)員工賦權(D)正式化
- 19僅有底板及兩端植牆，無頂葦及邊牆結構，用以裝運較大件不易損毀及遭竊貨物。為何種貨櫃形式?(A)冷藏貨櫃(refrigeratedcontainer)(B)保溫貨櫃(insulatedcontain
- 13為可以折疊縮小體積，以利空櫃運送，節省船舶艙位，裝載其他非貨櫃貨物。為何種貨櫃形式?(A)密封貨櫃(rigidcontainer)(B)折疊貨櫃(collapsiblecontainer)(C)開
- 4組織的目的有下列幾項，何者有誤?(A)建立個人、團隊與部門間的關係(B)建立正式的指揮系統(C)配置與佈署組織資源(D)合併組織的各項作業
- 18某項職位或某部門所擁的輔助性職權，包括提供諮詢、建議等。稱(A)直線職權(B)幕僚職權(C)高階職權(D)指揮權統一
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- 14ChesterBarnard則提出了，職權不在發令者而在受命者。稱(A)職權接受論(B)正式職權(C)控制幅度(D)職權使用論
- 25指託運人的貨物足夠裝滿一個貨櫃然後由運送人將整各櫃運抵目的地的貨櫃。為何種貨櫃?(A)整裝貨櫃(B)併裝貨櫃(C)合裝貨櫃(D)併裝櫃(containcrfreightstation,CFS)
- 23形式與密封貨植相同，但可浮於水面，與密封貨櫃主要不同點在於櫃頂門封閉後成防水貨櫃。為何種貨櫃形式?(A)液體貨櫃(tankcontainer)(B)袋型貨櫃(flexiblebagcontaine
- 10讓不同領域的專家共同工作，稱(A)跨功能團隊(B)指揮鏈(C)部門化(D)共同化
- 20其主要結構為底板及四角支柱，其上設有橢圓形鐵櫃，永久固定於底板之上，用於裝運液體貨。為何種貨櫃形式?(A)液體貨櫃(tankcontainer)(B)袋型貨櫃(flexiblebagcontain
- 26貨主將貨物運至貨櫃集散站後，經海關核准乃將貨物送進倉棧中堆放，待驗關完畢再將貨物併裝入櫃，利用海洋貨櫃運輸將重櫃運往目的港;到達目的港後再利用貨櫃拖車將重櫃拖往貨植集散站分拆堆放，待海關檢驗通過後
- 20協助維持由上而下權威的連續性，員工只應對一位管理者負責。稱(A)控制幅度(B)職權(C)職責(D)指揮權統一
- 21為橡膠或塑膠所製之袋型貨櫃，用特製車輛裝置，裝滿液體貨物時可自動張開，卸空時則可拉攏。為何種貨櫃形式?(A)液體貨櫃(tankcontainer)(B)袋型貨櫃(flexiblebagcontai
- 27運送人將空櫃拖至貨主之貨倉中待貨櫃裝載完畢後，利用貨櫃拖車將重櫃拖往貨櫃集散站之貨櫃場等待海關檢驗，然後再利用海洋運輸將其運往目的港;到達目的港後則將重櫃拖往貨櫃場中辦理驗關手續.並且通知收貨人前
- 21管理者可以有效率與有效能地指揮員工。稱(A)指揮鏈(B)控制幅度(C)指揮權統一(D)職責
- 27是一種固定而嚴謹的結構，其特徵是高度的專業化、嚴格的部門劃分、較窄的控制幅度、高度正式化、有限的資訊網路，以及基層員工很少參與決策，為(A)機械式組織(B)有機式組織(C)專業化組織(D)幕僚式組
- 22在其他條件都相同的情況下，控制幅度愈寬廣，組織的效率會?(A)愈高(B)愈低(C)不變(D)不一定
- 28在貨櫃起運港的裝載方式是屬於併裝貨櫃;但是到了目的港之後卻以整櫃運往收貨人倉庫中。為何種裝拆作業方式?(A)併裝/分拆(CFS/CFS)(B)整裝/整拆(CY/CY)(C)併裝/整拆(CFS/CY
- 28具有高度的適應力與彈性。非常彈性且沒有標準化的作業與規章，這使它能配合需求而快速變動，為(A)機械式組織(B)有機式組織(C)專業化組織(D)幕僚式組織
- 32全貨櫃船依其裝載方式之不同又可分為艙格式全貨櫃船與何者?(A)拖車式全貨櫃船(B)可變式全貨櫃船(C)跳板式全貨櫃船(D)吊掛式全貨櫃船
- 29有簡略的部門、較廣的控制幅度、集中於一人的權力與較少正式化的組織設計，為何種組織結構?(A)簡單式結構(B)功能式結構(C)部門式結構(D)程序式結構
- 33除在船上裝有專供貨櫃使用之艙格之外，並保留空間裝載散裝之雜貨，為何種貨櫃船?(A)全貨櫃船(B)半貨櫃船(C)混合式貨櫃船(D)可變貨櫃船
- 30一種將相似或相關工作專長的員工歸在一起的組織設計，是以功能作為組織劃分部門依據，為何種組織結構?(A)簡單式結構(B)功能式結構(C)部門式結構(D)程序式結構
- 37適合在淺水碼頭或內陸河道中使用，甚至可不受港口擁擠之影響，可以提高船舶之運轉率，為何種貨櫃船?(A)全貨櫃船(B)半貨櫃船(C)子母船(D)可變貨櫃船
- 34是將艙格式與拖車式貨櫃船混合成一體，除可用起重機擔任裝卸工作外又可以承載載櫃拖車，為何種貨櫃船?(A)全貨櫃船(B)半貨櫃船(C)混合式貨櫃船(D)可變貨櫃船
- 31由不同的單位或事業部所組成的組織結構，在此結構中，每個獨立的單位或事業部僅有少量的自主權，而擁有決策權與經營權的事業部主管負責整個部門的績效，為何種組織結構?(A)簡單式結構(B)功能式結構(C)
- 46每天工時延長，但每週上班天數減少，稱(A)彈性工作安排(B)遠距離辦公(C)壓縮工作週(D)彈性工時
- 40以下的組織結構，何者不是團隊結構的描述?(A)整個組織都是由工作小組或工作團隊組成(B)員工參與度高，擁有更高的權力(C)指揮系統不夠清楚;團隊績效壓力大(D)快速而有彈性，能隨時回應外界的變化，
- 35船舶之貨艙平常以裝載貨櫃為主，必要時可以改變成裝載散裝雜貨之貨輪，為何種貨櫃船?(A)全貨櫃船(B)半貨櫃船(C)混合式貨櫃船(D)可變貨櫃船
- 32整個組織是由許多推動業務的工作群或團隊所組成。由於它沒有上下的階層式管理，因此充分授權對此種結構是很重要的。團隊成員可採取自認為最適合的工作方式，並為其績效負全責。為何種組織結構?(A)團隊結構(