問題詳情
自由式的組織結構(Free-form Organization),又稱為:
(A) 同心圓式的結構
(B)橄欖球式的結構
(C)變形蟲式的結構
(D)金字塔式的結構
(A) 同心圓式的結構
(B)橄欖球式的結構
(C)變形蟲式的結構
(D)金字塔式的結構
參考答案
答案:C
難度:簡單0.779614
統計:A(49),B(2),C(283),D(3),E(1)
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- 爰行政機關對於人才的選用、陞遷、調遣,強調依其個人之能力、資格及績效等客觀性因素為考量,學界稱之為:(A)漸進主義 (B)功績主義 (C)人才主義 (D)相對主義
- 下列那一項敘述非為實證主義(Positivism)研究者的工作項目? (A)針對政策進行狀態予以分析和認識 (B)致力於觀察、蒐集公共問題的資訊 (C)檢視不同認識論之先驗關聯性 (D)建構穩定可靠
- 「行政人員在政府管理過程中,必須應用專業知能影響政策目標的設定及改變,強調公共利益,並發展政策備選方案」,此種概念是屬於行政的何種理念?(A) 技術理性 (B) 政治理性 (C) 專業理性 (D
- 組織是種有機體(Organism)的意象,是源於下列何種之看法?(A) 政治學 (B) 生物學 (C) 心理學 (D) 經濟學
- 第二次世界大戰之後,各主要國家如美、法、德等國,其人事組織結構有趨於何制之勢? (A) 部外制 (B) 部內制 (C) 折衷制 (D) 獨立制
- 依學者唐恩(W. Dunn)的看法,政策評估的結果,有四種處理政策的選擇,下列所述何者為非? (A)進行政策方案的調整 (B)持續原來的政策方案 (C)決定政策方案的終止 (D)釐清立法機關的觀
- 團體決策的優點,不包括(A)資訊較完整(B)對變幻多端的環境快速回應(C)提高決策的合法性(D)成員對決策認同感增加
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- 團體之形成有四個階段:風暴期形成期績效期規範期此四項依次為:(A)1 2 3 4(B)2 1 4 3(C)3 1 4 2(D)2 3 1 4
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- 子曰:「君子求諸己,小人求諸人」此話反映了儒家管理哲學中的何種觀點?(A)責任意識(B)憂患意識(C)以道治國(D)言行一致(出自吳瓊恩老師第28章)
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