問題詳情
15.下列哪項為私立就業服務機構所無法掌理，而屬公立就業服務機構專責工作項目？
(A)就業保險失業給付申請、失業認定
(B)推介就業及職業介紹
(C)接受委任招募員工
(D)就業諮詢及職業心理測驗。102就業服務乙5-2(序002)
(A)就業保險失業給付申請、失業認定
(B)推介就業及職業介紹
(C)接受委任招募員工
(D)就業諮詢及職業心理測驗。102就業服務乙5-2(序002)
參考答案
答案：A
難度：簡單0.859813
統計：A(92),B(5),C(8),D(2),E(0)
內容推薦
- 當就業服務人員在使用傾聽的助人技巧時，下列何者不是需要注意聽的？(A)訊息的內容(B)個案的感受(C)個案的情緒與情感(D)文法的對錯。
- 當好友急著告訴你，掉了車鑰匙，快趕不上一個重要的面試，而你說：「那你不是急死了，遲到了不是很糗」，此回應最接近何種助人技巧？(A)專注(B)傾聽(C)反映(D)鼓勵。
- 職業分析之方法有多種，依據觀察某一職業內涵後，加以判斷從事該職業所需之責任、知識、技能及精神動力的職業資料，稱為何種方法？(A)自然觀察法(B)文件分析法(C)資料處理法(D)類推法。
- 垂標間距(LBP)為船舶夏季載重水線自艏柱前端至下列何者之間所測量的水平距離？(A)螺漿的前緣(B)舵板的中央(C)舵柱的後緣(D)舵柱的前緣
- 下列何者不是工作調適理論TWA的構成要素？(A)能力(B)求職策略(C)需求與工作價值(D)任職長短。
- 有關「針對具有就業意願及就業能力，而不足以獨立在競爭性就業市場工作之身心障礙者，依其工作能力，提供個別化就業安置、訓練及其他工作協助等服務」請問為何種身障就業服務之描述？(A)支持性就業(B)庇
- 生涯發展師學習手冊中建議，採用諸如正視對方、身體前傾、眼神接觸等肢體語言展現出溝通誠意，上述行為最能體現那一項助人技巧？(A)專注(B)鼓勵(C)反映(D)提問。
- 船舶錨鍊，每節鍊的長度:(A)5公尺(B)20公尺(C)5公尺(D)50公尺
- 下列何者不是Holland興趣碼中事務型C的特性？(A)喜歡能以井然有序的方式組織資訊的活動(B)發展組織、文書和計算技能(C)偏好與事務之建造、製作或維修有關的職業(D)具有負責任、可靠和注意
- 依就業服務法，公立就業服務機構接受雇主委託招考人才所需之費用，得向雇主收取之。請問公立就業服務機構依法不得向雇主收取何種費用？(A)廣告費(B)命題費(C)行政事務費(D)介紹費。
內容推薦
- 就業服務人員於晤談中，像鏡子一樣映照出個案的訊息內容與情緒，是何種助人技巧？(A)專注(B)傾聽(C)反映(D)提問。
- 下列何者是政府的就業資訊網路資源？(A)職業訓練e網(B)生涯精靈網(C)全人通就業服務網(D)才庫人力網。
- 有關就業市場資訊的內容敘述，下列何者不正確？(A)不應依需要資訊的對象不同而做不同的選擇(B)對求職人而言，最關心的是就業機會、工作條件及事業發展等資訊(C)對求才者而言，最想了解的是當地就業市
- 依就業服務法申請案件審查費及證照費收費標準規定，雇主申請聘僱外國人，於依法立案之短期補習班從事專任外國語文教師工作之聘僱許可，每件應繳納審查費新臺幣多少元？(A)100元(B)200元(C)50
- 依據就業服務法之規定，雇主招募或僱用員工，要求提供非屬就業所需之隱私資料，應符合下列何種情形？(A)不需尊重當事人之權益(B)得逾越維護公共利益(C)不應與目的間具有正當合理之關聯(D)應尊重當
- 在工作調適理論TWA中，若想知道個案的潛在能力，該理論常傾向於使用下列哪一種測驗？(A)工作滿意量表(B)通用性向測驗(C)工作描述量表(D)工作價值量表。
- 依勞工退休金條例規定，勞工於請領退休金前死亡者，請領退休金遺屬之順位，下列敘述何者為正確？(A)配偶及子女、父母、祖父母、孫子女、兄弟姊妹(B)配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹(C)子女、配偶
- 政府為解決青年失業問題，推出「青年就業讚計畫」，其最高補助是幾年幾萬為限？(A)2年12萬(B)1年6萬(C)半年3萬(D)4年8萬。
- 下列哪個就業促進津貼，並不符合「自願離職失業期間連續達八個月之28歲就業保險被保險人」的小英來申請？(A)就業保險促進就業實施辦法之僱用獎助(B)青年就業讚(C)就業促進津貼實施辦法之職業訓練生
- 助人工作倫理可分為積極義務和消極義務，下列何者屬於積極義務？(A)應尊重求職者的自決能力(B)不得無故洩漏求職者的秘密(C)應致力於機構政策與服務效能之改進(D)不得出借就業服務證照予他人。
- 「一份測驗工具讓填答者覺得該測驗能測量所欲測量的內容」意指：(A)內部一致性(B)再測信度(C)偏誤(D)表面效度。
- 依就業服務法規定，外籍家庭看護工因不可歸責於雇主之原因，於雇主處所發生行蹤不明情事，依規定通知警察機關滿幾個月仍未查獲，且未能成功推介本國籍照顧服務員，雇主即可申請遞補？(A)1個月(B)2個月
- 有關求才利用率（rateofeffectivejobopeningfilled）的敘述，下列何者正確？(A)不受調查技術限制，整體就業市場的總推介就業人數和總求才人數很容易推算(B)係指求才僱用
- 依就業保險法規定，失業給付之起算日，係自向公立就業服務機構辦理求職登記之第幾日起算？(A)15日(B)14日(C)28日(D)次日。
- 依私立就業服務機構許可及管理辦法規定，聘僱契約生效後40日內，因可歸責於雇主之事由，致聘僱契約終止者，求職人得請求私立就業服務機構免費重行推介1次，或退還百分之幾介紹費？(A)20％(B)30％
- 依勞動基準法規定，勞工因遭遇職業災害在醫療中不能工作，而於醫療期間屆滿2年仍未能痊癒，經指定之醫院診斷為喪失原有工作能力，且不合殘廢給付標準者，雇主得一次給付幾個月之平均工資後，免除工資補償責任
- 下列何者非屬就業保險法所定應親自至公立就業服務機構辦理之事項?(A)辦理求職登記(B)檢送就業與否回覆卡(C)申請失業認定(D)接受就業諮詢。
- 有關三級產業的敘述，下列何者正確？(A)「一級產業」是指工業(B)「二級產業」是指服務業(C)「三級產業」是指農、林、漁、牧業(D)一般統計中的運輸及倉儲業是屬於「三級產業」。
- 依就業服務法規定，雇主所聘僱之外籍營造工行蹤不明，經警察機關查獲並依規定遣送出國，其遣送所需旅費及收容期間之必要費用，下列何者為第1順位之應負擔者？(A)非法容留、聘僱或媒介外國人從事工作者(B
- 所謂「消費關係」，係指以下哪一項？(A)消費者與企業經營者之間的法律關係(B)企業經營者與企業經營者之間的法律關係(C)生產者與生產者之間的買賣關係(D)設計商與企業經營者之間的法律關係。
- 依照職業訓練法第4-1條規定，下列何者為應協調、整合各中央目的事業主管機關所定之職能基準、訓練課程、能力鑑定規範與辦理職業訓練等服務資訊之機關，以推動國民就業所需之職業訓練及技能檢定？(A)中央
- 依據行政院主計總處的人力資源調查顯示，近10年來(2003-2012年)臺灣地區的青年(15-24歲)年平均失業率，都在10％以上，其中高達49％的是西元哪一年？(A)2009(B)201
- 有關就業諮詢人員應有的特質，下列敘述何者不正確？(A)保持彈性，過度剛毅或自我，使個案感覺被接納(B)肯定自我，感覺到馬斯洛精神層次方面之「自我實現需求」的滿足(C)了解人的特質與行為法則，以利
- 依個人資料保護法規定，下列何者不適用該法規定？(A)於公開場所或公開活動中所蒐集、處理或利用之未與其他個人資料結合之影音資料(B)公務機關對個人資料之蒐集、處理及利用(C)非公務機關對個人資料之
- 在公立就業服務機構的就業服務人員應避免下列哪一項行為？(A)尊重求職者對選擇職業的意願(B)結合轄區內之社政等相關單位共同協助就業(C)未經診斷／評估直接依失業者之要求開立免試錄訓推介單(D)協