問題詳情
36 下列何者最適合說明當前我國公務人員與國家之關係？
(A)特別權力義務關係
(B)勞動契約雇用關係
(C)公法上職務關係
(D)忠誠服務關係
(A)特別權力義務關係
(B)勞動契約雇用關係
(C)公法上職務關係
(D)忠誠服務關係
參考答案
答案：C
難度：簡單0.813287
統計：A(548),B(50),C(2840),D(54),E(0)
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- 41 行政機關的危機管理活動，根據學者的看法可以分為三個階段來規劃應變的體制，請問下列何者不是危機爆發前的管理活動？(A)危機情境監測系統 (B)危機感應系統 (C)草擬危機處理的劇本 (D)危機訓練
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- 40 下列那一項不是領導的基本涵義之一？(A)重視權威 (B)重視絕對控制 (C)重視組織目標 (D)重視影響力
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- 39 文化是某一特定時空環境中之人們生活的總體表現。請問以心智文化為主軸的內涵為下列何者？(A)意識型態 (B)技藝知識 (C)典章制度 (D)器物成就
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- 25 下列何者不屬於行政程序法第 4 條所稱之一般法律原則？(A)平等原則(B)信賴保護原則(C)比例原則(D)當事人進行主義
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- 一、查核工作底稿係查核工作之紀錄，以證實查核工作已依照一般公認審計準則及相關法令規定適當實施，並作為出具查核報告之依據。請說明查核工作底稿之功用及查核人員編製查核工作底稿之目的。（24 分）
- 29 產生影響力的方式很多，下列何者最不需要直接接觸便能產生影響效果？(A)開誠建議(B)協商說服(C)見賢思齊(D)強制命令
- 33 下列有關控制幅度（span of control）的敘述，何者錯誤？(A)主管的控制幅度越大，組織將越傾向高架式設計(B)部屬的工作能力越強，主管的控制幅度可以越大(C)主管所監督的工作越複雜，
- 48 下列何者是西方主要國家落實行政中立制度最常用的方式？(A)落實民主制度，應依選舉結果更換公務人員 (B)明確界定公務人員責任角色與立場(C)鼓勵公務人員參與競選活動 (D)鼓勵公務人員參與政黨黨
- 30 相對於首長制，有關委員制組織之決策運作，一般而言不包括下列何者？(A)決策時程較長(B)較易釐清責任歸屬(C)較不容易維持決策保密(D)較具決策妥協性
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- 37 將政府每一個職位，根據其職務與責任之事實，加以分析、比較、歸納，而區分為若干職級，以作為處理人事行政的依據，此稱之為：(A)工作豐富化(B)工作擴大化(C)職位分類(D)品位分類
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- 29 受監護宣告之甲在意識清醒之時，駕車違規超速，撞傷乙，甲是否應負侵權行為責任，應視其具有下列何種能力而定？(A)身分能力(B)識別能力(C)權利能力(D)行為能力
- 31 關於「領導」的意義與重點，下列何者錯誤？(A)領導只限於上級人員對下級人員之影響(B)領導乃指作正確的事情(C)領導的目的在達成組織目標(D)領導乃影響他人或團體的行為
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