問題詳情

適用勞動基準法的事業單位,欲與責任制專業人員另行約定工作時間,下列選項何者錯誤?
(A)應經行政院勞工委員會核定公告
(B)約定的工作時間得不受勞動基準法第30條正常工作時間的限制
(C)以口頭約定即可
(D)約定後應報請當地主管機關核備

參考答案

答案:C
難度:簡單0.828439
統計:A(12),B(54),C(536),D(45),E(0) #
個人:尚未作答書單:勞動基準法、勞工、勞動基準法--工作規則

內容推薦

內容推薦