問題詳情

19 傳統行政模式的人事管理,是依循那位學者的理論,強調公務人員的永業制權利保障、職位的層級結構升遷與薪資的功績制度等?
(A)韋伯(M. Weber)
(B)泰勒(T. Taylor)
(C)馬斯洛(A. Maslow)
(D)杜拉克(P. Drucker)

參考答案

無參考答案

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