問題詳情
28對未來充滿樂觀期望，並能設想可能的狀況，同時維持組織的彈性應變能力，並能與組織內的成員共同合作以啟動可行及有價值的組織改革。稱為
(A)策略性領導力
(B)規劃性領導力
(C)組織性領導力
(D)控制性領導力
(A)策略性領導力
(B)規劃性領導力
(C)組織性領導力
(D)控制性領導力
參考答案
答案：A
難度：適中0.55814
統計：A(336),B(105),C(144),D(17),E(0)
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