題組一
       法國失業率居高不下，但包括法國空中巴士供應商Figeac-Aero 在內的許多企業卻找不到員工。現在法國2,900 萬勞動力人口中有 350 萬人失業，去年有 20-33 萬個工作缺口沒有填補，其中大多是找不到合格的應徵者。找不到人的企業大多抱怨求職者的行為問題，例如缺乏勤奮、守時或熱切的工作態度。工會則認為雇主與求職者之間對工作的期望有落差。協助 Figeac-Aero 做機器操作培訓的機構表示，有經驗的人不願意屈就低薪，新人很快就被龐大的工作量與壓力壓垮，只要一有選擇就會趕快離開，很多人甚至願意選擇低薪工作，也不願意從事需要輪班，長工時與噪音環伺的工作。
資料來源：財經新報https://finance.technews.tw/2018/02/13/france-trigger-career-training-plan-to-tackle-labor-shortage/
10.根據文中畫線處的內容，新人之所以會選擇離職的原因包含哪些？(複選題)
(A)薪資太低
(B)缺乏挑戰
(C)壓力太大
(D)工作量多