問題詳情

四、在就業平權與性別主流化趨勢下,請敘述,依據就業服務法規定,雇主如果違反前述趨勢時,可能會發生何種就業歧視態樣/類型,及經查評議歧視成立時,會有何種處分?(25 分)

參考答案

答案:C
難度:簡單0.870138
統計:A(107),B(46),C(4094),D(271),E(0) #
個人:尚未作答書單:行政執行法、行政法之一般法律原則、社會秩序維護法

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