問題詳情
績效評估時，考評者對員工在某方面特質的評價推演至其他特質的評價，此情形稱為：
(A)暈輪效應
(B)刻板印象
(C)相似偏誤
(D)非績效準據之干擾
(A)暈輪效應
(B)刻板印象
(C)相似偏誤
(D)非績效準據之干擾
參考答案
答案：A
難度：非常簡單0.962141
統計：A(4422),B(122),C(43),D(9),E(0) #
個人：尚未作答書單：月暈效應-所有考題
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