問題詳情
描述工作的目標、內容、責任及職務之文件,稱之為:
(A)工作設計
(B)工作說明書
(C)工作規範
(D)工作需求書
(A)工作設計
(B)工作說明書
(C)工作規範
(D)工作需求書
參考答案
答案:B
難度:非常簡單0.92697
統計:A(43),B(4341),C(289),D(10),E(0)
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- 2影響企業經營與發展的外部環境包括國內外的經濟、法律、科技、競爭以及下列那一項?(A)員工(B)組織結構(C)第一線經理(D)社會文化
- 績效評估時,考評者對員工在某方面特質的評價推演至其他特質的評價,此情形稱為:(A)暈輪效應(B)刻板印象(C)相似偏誤(D)非績效準據之干擾
- 當領導者選擇讓員工參與決策、大量授權並鼓勵共同參與決策與決定目標,是屬於下列何種領導型態?(A)專制領導型態(B)民主領導型態(C)放任領導型態(D)折衷領導型態
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