問題詳情

26 領導者如何因應成員阻礙團體發展的行為?①他只是希望引人注意,應該忽視這些行為,自然會降低行為的頻率 ②以其人之道還治其人之身,讓他了解被嘲諷打斷的感受 ③了解他這樣做的需求,有無文化的因素 ④引導其他成員分享因標的成員的阻礙所帶來的影響
(A)①②
(B)③④
(C)①④
(D)②③ 

參考答案

答案:B
難度:簡單0.875
統計:A(0),B(7),C(1),D(0),E(0)

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