問題詳情

16 考評者因某種特殊事件或工作上表現不理想,而對受評人能力產生低估之偏失,亦即負向的「以偏概全」方式。此為何種效應?
(A)霍桑效應(Hawthorne effect)
(B)尖角效應(horn effect)
(C)刻板印象效應(stereotyping)
(D)盲點效應(blindness effect) 代號:11030頁次:4-3

參考答案

答案:B
難度:適中0.613281
統計:A(23),B(471),C(101),D(115),E(0)

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