問題詳情
63 「C 國的財團看好人口老化與少子化趨勢，邀請 G 集團能考慮合作事宜」，此陳述較符合 SWOT 分析法中之那一項？
(A)優勢
(B)劣勢
(C)機會
(D)威脅
(A)優勢
(B)劣勢
(C)機會
(D)威脅
參考答案
答案：C
難度：簡單0.816568
統計：A(50),B(9),C(276),D(3),E(0)
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- 54 七情會影響身體氣機之正常運行，根據《素問‧舉痛論》，下列敘述何者錯誤？(A)喜則氣緩 (B)悲則氣結 (C)驚則氣亂 (D)恐則氣下
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- 60 主管給予明確的工作規則與程序、嚴格訓練與督考，對於品質改善提案的員工要提供獎勵金，提案越多者獎勵金越多，此論述比較接近下列那個時期的觀點？ (A)古典時期（傳統理論時期） (B)新古典時期（修正
- 67 慢性腎炎病人症見浮腫、面色蒼白、畏寒肢冷、腰脊酸痛或脛酸腿軟、神疲、納呆或便溏，舌嫩淡胖、脈沉細。主治醫師針灸處方選用腎俞、太谿、脾俞、足三里。有關其方義之敘述，下列選項何 者較適當？①腎俞可溫
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- 51 毛小姐感冒，表現的症狀有發熱、汗出，左半側臉部麻痺。可能的邪氣為下列何者？(A)風 (B)寒 (C)暑 (D)濕
- 55 依據《素問‧至真要大論》對治療法則之論述，下列何者非屬「逆治法」？(A)熱因熱用 (B)寒者熱之 (C)熱者寒之 (D)急者緩之
- 64 為提升護理師專案之通過率，護理部安排專案已經通過之護理師每人負責指導一位同仁且每個月指導 4 小時，並於 3 個月後繳交進度報告。以上敘述不包含目標管理中的那個程序？ (A)目標設定 (B)行動
- 【題組】62 根據 SWOT 分析法，「C 國已有 S 國與 K 國等國際集團與當地業者合作」，此陳述比較接近下列何者？(A)優勢（strength） (B)劣勢（weakness） (C)機會（op
- 52 依據《素問‧舉痛論》，關於「思則氣結」情志致病病機之論述，下列何者較正確？(A)心無所依，神無所歸，慮無所定 (B)心系急，肺布葉舉，而上焦不通，榮衛不散，熱氣在中 (C)精却，却則上焦閉，閉則
- 56 有關「肺氣虛」之病機敘述，下列何者錯誤？(A)多由久病或久咳引起 (B)可影響津液輸布 (C)可導致衛表不固 (D)易出現燥熱現象
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- 53 風邪為百病之長，其致病特點為何？(A)風為陽邪 (B)風性重濁 (C)風邪易傷津耗氣 (D)風性凝滯
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- 57 下列何者並非疫癘發生流行的主要因素？(A)氣候反常 (B)饑荒與戰亂 (C)交通頻繁 (D)經濟文化發展
- 58 有關《難經》正經自病的意義，下列敘述何者錯誤？(A)後世稱為內傷病 (B)多屬實症 (C)形寒飲冷則傷肺 (D)久坐濕地，強力入水則傷腎
- 59 有關飲食所傷的致病特點，下列敘述何者錯誤？(A)食滯日久，可鬱而化熱 (B)消化不良，可出現夜臥不安的症狀 (C)過飢則噯腐泛酸，噫敗卵臭 (D)過食肥甘厚味，易化生內熱，引起癰疽瘡毒
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- 四、某系統之轉移函數為【題組】 ⑴試利用相變數（phase-variable） 型式寫出其閉迴路控制系統之狀態方程式。（10 分）
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- 61 張同學新年到阿里山看日出，下山後出現頭項僵硬、全身痠痛，其最可能為下列何種病因所致？(A)風 (B)寒 (C)暑 (D)濕
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- 下列「 」內的字音，兩兩相同的有幾組? (甲)「煨」牛肉／「逶」迤 (乙) 修「葺」老屋／檣傾「楫」摧 (丙)莊「舄」／一「瀉」千里 (丁) 責臣「逋」慢／反「哺」之恩 (戊) 「煢」煢獨立／祖先
- 64 55 歲男性患者，平日酗酒，因腹脹滿、發燒、昏迷住院，觸之手足溫，有關其症狀及病機之敘述，下列何者錯誤？ (A)酒入於胃，則絡脈滿而經脈虛 (B)氣聚於脾中不得散 (C)小便清長 (D)陰氣虛則
- 72 醫院護理年終獎金發放辦法尚在主管會議討論中，而護理師間流傳由 2 個月年終獎金變成年資 2 年以上護理師才有年終獎金。屬於下列那一種溝通？ (A)上行溝通 (B)下行溝通 (C)平行溝通 (D)
- 69 有關「腎陽虛證」之敘述，下列何者錯誤？(A)生殖機能減退 (B)水液代謝失常 (C)可由房勞過度引起 (D)易致肝肺熱盛
- 76 依據《素問‧厥論》有關昏厥之病機論述，下列何者較正確？(A)陰氣盛於上，則上寒，上寒則陽氣不足而昏厥 (B)陰氣盛於上，則下虛，下虛則腹脹滿，腹滿而下氣重上，逆則陽氣亂而昏厥 (C)大怒則陽氣盛
- 66 依據《素問‧奇病論》，下列何者並非引起「子瘖」的病機與證候？(A)胞之絡脈絕 (B)多發生在懷孕後期 (C)胞絡者，繫於腎，少陰之脈，貫腎繫舌本，故不能言 (D)屬危急症，要積極治療
- 76 有關轉換型領導（transformational leadership），下列何者不屬於其構成要素？(A)生產力（productivity） (B)影響力（influence） (C)啟發力（s