問題詳情
686. 依勞工保險條例規定，職業災害保險給付種類，下列哪些不正確？
(A)生育給付
(B)醫療給付
(C)老年給付
(D)傷病給付 。
(A)生育給付
(B)醫療給付
(C)老年給付
(D)傷病給付 。
參考答案
答案：A,C
難度：困難0.389
書單：沒有書單，新增
內容推薦
- 6依性別工作平等法規定，雇主不得因受僱者提出本法之申訴或協助他人申訴，而予以下列哪些行為？ (A)陞遷 (B)解僱 (C)調職 (D)其他不利之處分 。
- 6依性別工作平等法規定，受僱者或求職者於釋明差別待遇之事實後，雇主應就差別待遇之下列哪些因素，負舉證責任？ (A)非性別因素 (B)非性傾向因素 (C)該受僱者或求職者所從事工作之特定性別因素
- 6依性別工作平等法規定，受僱者之配偶未就業者，不適用本法下列哪些規定？ (A)生理假 (B)育嬰留職停薪 (C)陪產假 (D)家庭照顧假 。
- 6依性別工作平等法規定，受僱於僱用 30 人以上雇主之受僱者，為撫育未滿 3 歲子女，得向雇主請求為下列哪些事項？ (A)每天減少工作時間 1 小時(B)減少之工作時間，發給報酬 (C)調整工
- 6依性別工作平等法規定，受僱者於育嬰留職停薪期滿後，申請復職時，雇主有下列哪些情形，並經主管機關同意者，始得拒絕？ (A)歇業、虧損或業務緊縮者 (B)雇主依法變更組織、解散或轉讓者 (C)不
- 6依性別工作平等法規定，雇主應給予女性受僱者產假；下列哪些正確？(A)分娩前後，應使其停止工作，給予產假 8 星期 (B)妊娠 3 個月以上流產者，應使其停止工作，給予產假 4 星期 (C)妊
- 6依性別工作平等法規定，本法性騷擾之認定，應就個案審酌事件發生之背景、工作環境及下列哪些具體事實為之？ (A)當事人之關係 (B)檢舉人之想像 (C)行為人之言詞 (D)行為及相對人之認知 。
- 6依性別工作平等法規定，雇主不得於下列哪些事項中規定或事先約定受僱者有結婚、懷孕、分娩或育兒之情事時，應行離職或留職停薪；亦不得以其為解僱之理由？ (A)工作規則 (B)勞動契約 (C)團體協
- 6依性別工作平等法規定，雇主為受僱者舉辦或提供下列哪些事項，不得因性別或性傾向而有差別待遇？ (A)各項福利措施 (B)基於績效之薪資給付 (C)教育、訓練或其他類似活動 (D)工作性質僅適合
- 6依性別工作平等法規定，主管機關應就本法所訂之下列哪些事項納入勞動檢查項目？ (A)性別、性傾向歧視之禁止 (B)職業安全衛生 (C)性騷擾之防治(D)促進工作平等措施 。
內容推薦
- 6依勞工保險條例規定，被保險人有下列哪些情形者，得繼續參加勞工保險？ (A)應徵召服兵役者 (B)在職勞工，年逾 65 歲繼續工作者 (C)派遣出國考察、研習或提供服務者 (D)因傷病請假致留
- 6依勞工保險條例規定，被保險人合於下列哪些情形者，得請領生育給付？(A)參加保險滿 280 日後分娩者 (B)參加保險滿 181 日後早產者 (C)參加保險滿 84 日後流產者 (D)參加保險
- 6依勞工保險條例規定，生育給付之標準，下列哪些正確？ (A)被保險人或其配偶分娩或早產者，按被保險人平均月投保薪資 1 次給與分娩費 30 日 (B)被保險人分娩者，按其平均月投保薪資 1 次
- 6依勞工保險條例規定，被保險人除緊急傷病外，符合下列哪些規定，經保險人自設或特約醫療院、所診斷必須住院治療者，由其投保單位申請住院診療？ (A)因職業傷害者 (B)因罹患職業病者 (C)因普通
- 6依勞工保險條例規定，下列哪些係住院診療給付範圍？ (A)診察(包括檢驗及會診) (B)看護費用 30 日內之半數 (C)藥劑或治療材料 (D)處置、手術或治療 。
- 6依勞工保險條例規定，於本條例中華民國 97 年 7 月 17 日修正之條文施行前有保險年資者，於符合下列哪些規定時，得選擇一次請領老年給付？(A)參加保險之年資合計滿 10 年，年滿 55
- 6依勞工保險條例規定，被保險人請領老年一次金給付，其保險金之計算，下列哪些正確？ (A)保險年資合計每滿 1 年，按其平均月投保薪資發給 1個月 (B)保險年資合計超過 15 年者，超過部分，
- 6依勞工保險條例規定，被保險人之父母、配偶或子女死亡時，按被保險人平均月投保薪資請領喪葬津貼，下列哪些正確？ (A)父母死亡時，發給 3個月 (B)配偶死亡時，發給 5 個月 (C)子女年滿
- 6依勞工保險條例規定，被保險人在保險有效期間死亡時，遺有下列哪些身分者，得請領遺屬年金給付？ (A)配偶 (B)子女 (C)父母 (D)未受其扶養之孫子女或兄弟、姊妹者 。
- 6依勞工保險條例規定，被保險人或其受益人符合請領下列哪些年金給付條件時，應擇一請領？ (A)失能年金 (B)職災年金 (C)老年年金 (D)遺屬年金 。
- 6依勞工保險條例規定，勞工保險基金之來源，下列哪些正確？ (A)違反勞工保險條例之罰鍰收入 (B)當年度保險費及其孳息之收入與保險給付支出之結餘 (C)保險費滯納金 (D)基金運用之收益 。
- 6依勞工保險條例規定，勞工保險基金，經法定程序通過，得為下列哪些運用？ (A)對於公債、庫券及公司債之投資 (B)存放於公營銀行或中央主管機關指定之金融機構 (C)自設金融機構之投資及特約私立
- 700. 下列有關勞資爭議處理法罷工之敘述，下列何者不正確？ (A)罷工係指勞工所為暫時拒絕提供勞務之行為 (B)經調解成立，仍得罷工 (C)調整事項之勞資爭議不得罷工，但違反工會法第 35 條而經裁
- 「他宣稱中國工業要在十五年內超過美國和英國。對中國人來說，這兩個國家代表了資本主義世界，十五年內超過它們將是中國的勝利……當地農民為了讓偉大的領袖更開心，就聲稱他們的馬鈴薯可畝產一百萬磅，小麥畝
- 20一般而言，職業分析流程的前 3 個步驟敘述，是指下列哪 3 者？ (A)擬定分析的職業 (B)擬定機構調查計畫 (C)進行職業分析 (D)進行機構調查 。
- 20有關職業分析表中的「體能需求分析」之「感官機能求分析」的項目，是指下列哪 3 者？ (A)語言機能 (B)視覺機能 (C)嗅覺機能 (D)深度知覺機能 。
- 20有關「周哈里窗理論(Johari Window Theory)」的敘述，下列哪 2 者正確？(A)展示了關於自我認知、行為舉止和他人對自己的認知之間概況 (B)自己了解，他人不了解的部分，稱
- 20維吉尼亞•薩提爾(Virginia Satir)認為人際溝通方式，包括下列哪 3 者？(A)討好型 (B)責備型 (C)電腦型 (D)討厭型 。
- 下列哪 3 者是屬於適當處理衝突的方式？ (A)以計較強勢作風代替溝通 (B)察覺非語言行為 (C)運用有效的互動方式 (D)直接溝通 。
- 下列哪 3 者是屬於非語言溝通的表達方式？ (A)手勢 (B)姿勢 (C)表情 (D)口語表達 。
- 下列哪 3 者是有效溝通的重點？ (A)同理心 (B)仔細傾聽 (C)選擇性的聽 (D)注意文化差異 。
- 下列哪 3 者是梅瑞賓(Mehrabian)對非語言行為所提出的基本解讀向度？(A)喚起程度 (B)優勢程度 (C)接近程度 (D)遠距程度 。
- 2有關戲劇理論(Dramaturgical theory)的敘述，下列哪 3 者正確？ (A)面子功夫有「台前」與「台後」之分 (B)個人必須透過角色價值的體認與闡釋，經過一連串試驗的過程，才
- 2馬斯洛(Abraham Harold Maslow)之「階層需求理論(Need Hierarchy Theory)」認為，各種需求之間有高低層次之分，依序由下而上，其中稱為基本需求(basi
- 2一般人在做情緒管理與有效的人際溝通時，常採取孫子兵法所言：「知己知彼，百戰百勝」哲理，所謂「知彼」，下列敘述哪 2 者正確？ (A)清楚對方的行動力 (B)清楚自己的性向 (C)清楚自己的價