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• 有關激勵增強理論(Reinforcement Theory)的敘述，下列何者錯誤？(A)主張研究人類行為動機應從人的「需要」、「目標」著手(B)重點在探討人員被激勵的行為如何可以長久維持(C)相信人是
• 「政府將公共事業或資產轉移民間」，是屬於薩瓦斯(E. Savas)對民營化途徑分類中的那一種？(A)委託(delegation)(B)撤資(divestment)(C)替代(displaceme
• 在各種公共策略類型中，中央政府對各地方政府的補助政策，係屬於何種政策類型？(A)自我管制性政策(B)管制性政策(C)重分配性政策(D)分配性政策
• 在組織中，負責整合、協調、設計與控制的是那一次級系統？(A)結構(B)心理─社會(C)技術(D)管理
• 「系統乃是由個人之間、團體之間，以及個人與團體之間的交互行為所構成」是屬於那一類的次級系統？(A)結構(B)技術(C)心理－社會(D)目標與價值
• 何茲伯格（F. Herzberg）的激勵保健二因理論，激勵因素不包括下列何者？(A)成就感(B)工作本身(C)薪資(D)責任
• 有關非程式化決策的敘述，下列何者錯誤？(A)非結構性問題需要非程式化決策(B)管理決策很少是完全程式化或非程式化，通常是介於兩者之間(C)組織效率常需要非程式化決策(D)非程式化決策越多，越需要管理者
• 下列有關「組織病象」的敘述，何者正確？(A)行政首長均喜好增加部屬，以形成自己的一股權勢，此為「邁爾斯定律」(B)「墨菲定律」強調看似細微或不起眼之處，經常是問題的根源(C)「寡頭鐵律」是指職位決定立
• 費堯（H. Fayol）所界定的管理功能包括：(A)規劃、組織、指揮、協調、控制(B)規劃、組織、發展、協調、控制(C)規劃、組織、發展、協調、預算(D)組織、發展、指揮、協調、控制
• 「平時不燒香，急來抱佛腳」乃是公共關係之大忌，故平時發展原則相當重要，下列何者並非此原則應注意之事項？(A)不斷創新的關係 (B)自然發展的關係(C)對等互惠的關係 (D)普遍平衡的關係

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• 政府之所以必須對公共政策的研究投入更多的心力，是為了要處理那三者所構成的「三Ｅ危機」？(A)經濟、生態、環境(B)經濟、環境、能源(C)生態、電力、經濟(D)能源、生態、環境
• 下列有關政策行銷(policy marketing)的敘述何者正確？(A)行銷活動由行銷人員負成敗責任 (B)在政策運作的特定階段較為重要(C)政策行銷鎖定的是外部服務對象 (D)行銷目的在提升政
• 下列有關公眾關係的敘述，何者正確？(A)是一種能夠產生有利報導的魔術(B)其成效衡量標準是宣傳能量(C)其媒介僅限於報刊、廣播與電視(D)其成效衡量標準是對於達成機構目標提供多少助力
• 下列有關「管理格道」（Managerial Grid）之敘述，何者正確？(A)團隊式管理（team management）為對工作展現最大關心、對員工展現最少關心的管理方式(B)鄉村俱樂部式管理（co
• 「行政機關的人力組成結構應該具備社會母群體人口的組合特性」指的是民主行政的那項特色？(A)開放性(B)嚴防專業主義(C)代表性(D)參與
• 公部門及其行政領導在二十一世紀的今天，已面臨到許多趨勢潮流所帶來的影響，其中由專業化趨勢所帶來的影響是：(A)去人性化 (B)去階層化 (C)去認同化 (D)去管制化
• 下列何者不是我國公務人員加給的種類：(A)地域加給(B)專業加給(C)職務加給(D)績效加給
• 下列那一項不是職位分類制的優點？(A)重視科學管理的方法 (B)強調達到專才專用(C)簡單易行且富有彈性 (D)職責可反映在報酬上以達到激勵效果
• 領導是行政運作的一部分，而行政領導必須遵守相關的法理原則，請問下列何種原則被稱之為「行政法上的帝王條款」？(A)比例原則(B)誠實信用原則(C)信賴原則(D)權力不濫用原則(E)此題考選部送分
• 依我國預算法規定，各機關所辦事業因重大事故經費超過法定預算時，得為：(A)追加歲出預算(B)提出特別預算(C)辦理經費流用(D)暫時擱置，俟來年獲得預算分配後再賡續辦理
• 機關組織內部的衝突現象固然不好，但也可能產生一些正面的功能，下列何項不是衝突的正功能？(A)可以刺激彼此產生新點子(B)可能擴大人員對組織變革的抗拒(C)有助於人們釐清自己的觀念(D)可以迫使人員尋求
• 當事人以將來確定事實之到來，決定法律行為效力的發生或消滅的附款，是為：(A)條件(B)期限(C)負擔(D)期日
• 非正式組織的成員交往，與正式組織相比較，則下列有關其社會距離的敘述，何者正確？(A)社會距離較短較近(B)社會距離較長較遠(C)兩者並無差異(D)依據領導者特性決定
• 下列對於「效率」概念的看法，何者錯誤？(A)效率並非節約或儉吝(B)效率只是一種機械的觀念(C)效率並非是冷酷無情的觀念(D)效率並非只問目的，不擇手段
• 「只研究法令規章人事編制等，將無法了解組織的真正意涵，而是需要考慮現實的環境因素」，這種論調係屬於下列何種組織理論觀點？(A)心態的（psychological）觀點  (B)生態的（organic）
• 多元決策模式具有下列那一項主要特徵？(A)決策結果具有高度的經濟理性，符合柏瑞圖最適（Pareto Optimality）原則(B)決策核心成員的地位穩固，權力來自於日積月累的決策經驗(C)其決策是各
• 台灣前輩藝術家當中曾入東京美術學校就讀，後赴上海任教，並回台灣定居，畫風細膩，色調柔和，後來在二二八事件中喪生者為何人？(A)藍蔭鼎 (B)李石樵 (C)陳澄波 (D)陳慧坤
• 一般而言，所謂第一、二、三部門，依序是指：(A)非營利組織、市場、政府(B)政府、非營利組織、市場(C)政府、市場、非營利組織(D)市場、政府、非營利組織
• 有關行政責任的內涵大略可分為三種，下列何者不屬於行政責任的內涵之一？(A)政治責任 (B)個人責任 (C)團隊責任 (D)專業責任
• 一般來說，行政機關根據組織法制設定組織目標並成立各部門，主要以工作任務的性質不同來區分，係屬下列何種部門化型態？(A)地域式部門化  (B)產品別部門化  (C)程序別部門化  (D)功能式部門化
• 一般而言，行政機關內組織知識儲存的最主要形式是：(A)各項組織圖與職位說明書(B)各類文書檔案與標準作業程序(C)新進人員的訓練(D)退休資深人員的聯繫
• 下列何者是從政治的觀點，對行政一詞作概念說明？(A)行政是政府對公共問題選擇作為或不作為的行為(B)行政是國家意志的執行(C)行政是對公務作有效處理的方法與技術(D)行政是為公共福祉與公共利益而服務
• 下列有關府際關係的敘述，何者錯誤？(A)府際關係是指不同的政府層級擬發展和執行公共政策時所形成複雜和依賴關係(B)府際關係是指政府和非政府部門間的複雜網絡(C)高層級的政府單位會將收入和其他資源分享給
• 相較而言，較為科學的蒐求民意方式，是指：(A)舉辦公聽會  (B)辦理民意調查(C)舉行座談會  (D)彙整分析候選人的政見
• 中國陶瓷器發展，青花瓷生產成為主流是在哪一朝代開始？(A)唐朝 (B)宋朝 (C)元代 (D)明朝