問題詳情

13 每種管理型態背後有不同的假設,以下敘述何者錯誤?
(A)規則導向式(rules-oriented)認為白紙黑字的政策規範最能提升員工的成就與動機
(B)權威式(authoritarian)強調人際關係,認為好的人際關係能提升生產力
(C)鄉村俱樂部式(country club)重視員工的態度及感受,認為此舉有助於提升員工忠誠度
(D)參與式(participative)認為提升員工內在動機(如自尊)將能激發出最大潛能

參考答案

答案:B
難度:非常簡單0.914286
統計:A(0),B(32),C(0),D(0),E(0)

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