問題詳情

20 依性別工作平等法第 27 條之規定,受僱者或求職者因性騷擾受有損害者,下列何者正確?
(A)由雇主及行為人連帶負損害賠償責任
(B)由雇主單獨負賠償責任
(C)由行為人單獨負賠償責任
(D)先向行為人求償,無法獲得賠償時,再向雇主求償

參考答案

答案:A
難度:簡單0.75
統計:A(30),B(0),C(1),D(9),E(0)

內容推薦

內容推薦