「同酬日」是比較某一年度男、女性的平均薪資，依照其差距，算出女性要多工作幾天才能獲得與男性一樣的薪水。以（附圖一）為例，我國女性在 2017 年的同酬日為 52 天，代表女性需工作一年又 52 天才能獲取等同男性一年的薪水。依據上文敘述與圖表資料的判讀，下列何者對此圖的解釋需要「修正」？
(A)我國仍然處於男女薪資的性別不平等狀況
(B)目前男女薪資的同酬日有逐漸降低的現象
(C)此圖可以說明女性努力的成果可能被剝奪
(D)此圖顯示了男主外女主內的性別刻板印象。