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• 吾人須以何種觀念來活化官僚組織，使其能符合時代要求？(A)開放系統觀念(B)民主行政觀念(C)績效導向觀念(D)品質第一觀念
• 公共行政具備何種獨特性質？(A)組織目標清楚(B)不受政治影響(C)權威是割裂的(D)受市場競爭影響
• 韋伯之官僚制度(Bureaucracy)，會被認為是最有效率的原因為何？(A)協調溝通的原則(B)部門分化的原則(C)控制幅度的原則(D)對事不對人的原則
• 民營化除了經濟效率考量之外，尚須考量何種價值之保障？(A)公平正義(B)市場原則(C)團體利益(D)世界接軌
• 在「社會優於國家」觀念之下，一些組織，如公益團體、學術研究組織等紛紛出現。這類 組織吾人稱之為：(A)慈善組織(B)社會福利組織(C)非營利組織(D)第四部門
• 民營化固可提高資源運用效率，但亦會產生一些危機，其危機何在？(A)經濟規模的問題(B)合約監督的問題(C)服務品質的問題(D)公共責任模糊化
• 賽蒙(Simon)認為行政行為是何者之過程？(A)組織化的過程(B)資源配置過程(C)理性溝通過程(D)決策制定過程
• 權威須落在「無異議區」(Zone of Indifference)始易見效，此係那一位學者的觀點？(A)巴納德(Barnard)(B)韋伯(Weber)(C)賽蒙(Simon)(D)梅堯(Ma
• 下列何者為權變理論的重要觀點？(A)主張制度的理性迷思(B)認為沒有一套絕對的組織原則(C)主張組織的控制幅度原則(D)主張最佳效率原則
• 追求永業化的組織結構是那一位學者率先提出的主張？(A)泰勒（F. W. Taylor）(B)韋伯（M. Weber）(C)古立克（L. H. Gulick）(D)巴納德（C. I. Barnard

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• 設計與控制是屬於組織下列那一個的次級系統？(A)結構次級系統(B)管理次級系統(C)技術次級系統(D)心理－社會次級系統
• 霍桑 (Hawthorne)實驗中那一個研究的重要發現為「小團體的約束力」？(A)照明實驗(B)繼電器裝配室實驗(C)接線版工作室實驗(D)面談計畫
• 下列那一位學者最早提出「行政國」的名詞？(A)賽蒙 (H. Simon)(B)瓦爾多 (D. Waldo)(C)威爾遜 (W. Wilson)(D)馬瑞尼 (F. Marini)
• 下列對於賽蒙（H. A. Simon）之行政人（administrative man）的描述，何者有誤？(A)為駁斥「經濟人」的假定所提出(B)在突破權力困境之後，即可與「經濟人」相同，得到「最
• 有關「動態平衡論」之敘述，下列何者有誤？(A)以巴納德（C. Barnard）為代表(B)認為組織是由人群間互動的關係所組成的系統(C)不論組織是否給他各種滿足，都願意為組織貢獻(D)重視誘導與
• 何者不是「矩陣式組織」的特性？(A)封閉性的團體(B)人員間互動頻繁(C)臨時性的動態組織(D)為特殊目的而成立
• 根據社會學家帕深思（T. Parsons）社會系統論的說法，任何社會系統均有四項基本功能， 下列所述何者為非？(A)適應(B)學習(C)達成目標(D)型能維持
• 以權力威勢為基礎，採取緊迫嚴密的監督之領導方式，稱之為：(A)獨裁式(B)放任式(C)民主式(D)自由式
• 從組織分析的角度來說，構成行政組織的最小單元為何？(A)團體動態(B)職位與角色(C)基層管理者(D)功能部門
• 下列何者不屬於「鐵三角」（iron triangle）關係中的成員？(A)司法機關(B)國會（委員會）(C)行政機關(D)利益團體
• 公共組織基於下列何種途徑的理解，特別強調其獨立性而非層級性，講究程序的公平與規則而非效率性？(A)政治途徑(B)法律途徑(C)管理途徑(D)社會途徑
• 羅爾斯（J.Rawls）利用何種概念來建構其正義理論？(A)無知之幕（the veil of ignorance）(B)公共轄區（public jurisdiction）(C)公共領域（publ
• 下列何者是傳統組織理論的缺失？(A)將機關組織視為「開放系統」(B)過分著重組織的動態面，而忽視組織的靜態面(C)過分強調「機械」的效率觀念，而抹煞人性的尊嚴(D)過分重視「非正式組織」，而忽視
• 「X」、「Y」、「Z」分別代表行政管理的三種假定，其中「X 理論」是在反映下列那一個理論時期之觀點？(A)修正理論時期(B)傳統理論時期(C)系統理論時期(D)權變途徑時期
• 下列對於府際關係的描述，何者錯誤？(A)單一制政府中，中央政府擁有最高統治權(B)邦聯制中，邦聯對於各分子國不能直接命令或指揮(C)聯邦制允許在政策上有較大的差異性(D)邦聯制各分子國同在一憲法
• 「組織不僅要達成其所追求的目標，而且要能符合社會的期待」，此是就組織的何種次級系統而言？(A)結構的次級系統(B)技術的次級系統(C)心理－社會的次級系統(D)目標與價值的次級系統
• 下列有關組織的界限性（boundary）之敘述，何者不正確？(A)組織的界限是不可以滲透的(B)組織的界限之主要功能是過濾來自外界的輸入(C)組織的界限能確定組織活動的範圍(D)以「交切面的觀念
• 有關政府管理的特性，下列敘述何者錯誤？(A)政府機關所受的法令限制較多(B)政府機關追求的唯一目標是效率(C)政府機關常遭致較多的公共監督(D)政府機關的績效很難衡量
• 下列何者為有機性組織結構的特性？(A)高度集權(B)高度正式化(C)高度調適能力(D)高度層級化
• 下列那一項敘述非為實證主義（positivism）研究者的工作項目？(A)針對政策進行狀態予以分析和認識(B)致力於觀察、蒐集公共問題的資訊(C)檢視不同認識論之先驗關聯性(D)建構穩定可靠的理
• 下列何者不是泰勒（F. Taylor）的主要學說？(A)社會－技術系統(B)按件計酬制(C)效率工程學(D)動時研究
• 柏恩斯（T.Burns）和史塔克（G.H.Stalker）為組織與管理建構出「機械性的」和「有機性的」組織，何者最屬機械式管理方式之典型？(A)電子公司(B)人造絲公司(C)轉換接合器公司(D)
• 下列有關行為科學的描述，何者為非？(A)以科學的方法來研究人類行為問題(B)以驗證的方法進行研究(C)目的在建立社會現象關係的普遍律則(D)最大的缺失就是重視形上學研究
• 在行政學的傳統理論時期，下列那一位學者提出權威的「情勢法則」？(A)泰勒（F. Taylor）(B)費堯（H. Fayol）(C)傅麗德（M. Follett）(D)韋伯（M. Weber）
• 以工作活動性質的相似與否為分類的標準，所為組織部門的區劃，係屬下列何種分部化方式？(A)按地區分部化(B)按功能分部化(C)按程序分部化(D)按顧客分部化