問題詳情
適當的良性衝突有助於企業提昇更高績效，所以企業應妥善規劃組織的衝突管理策略。下列何者不屬於衝突的管理策略
(A)工作輪調
(B)充分協商建立共同目標
(C)製造更大的衝突
(D)群體發展與訓練
(A)工作輪調
(B)充分協商建立共同目標
(C)製造更大的衝突
(D)群體發展與訓練
參考答案
答案：C
難度：非常簡單0.933998
統計：A(132),B(28),C(2434),D(12),E(0)
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