問題詳情
在員工績效管理中，一種利用管理者、員工、顧客、與同事的回饋，作為衡量依據的評估方法，稱之為何？
(A)360 度回饋
(B)全方位評估法
(C)整合性績效評估
(D)多元性評估法
(A)360 度回饋
(B)全方位評估法
(C)整合性績效評估
(D)多元性評估法
參考答案
答案：A,B
難度：非常困難0.140852
統計：A(6502),B(1103),C(419),D(329),E(7) #
個人：尚未作答書單：360度回饋
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