問題詳情

50 下列有關性別工作平等法之敘述,何者正確?
(A)女性受僱者因生理日致工作有困難者,每月得請生理假 1 天,其請假日數併入事假計算
(B)受僱者於育嬰留職停薪期間,不得繼續參加原有之社會保險
(C)受僱者於其配偶分娩時,雇主應給予陪產假 2 日
(D)僱用受僱者 100人以上之雇主,應設置托兒設施或提供適當之托兒措施

參考答案

答案:D
難度:簡單0.890282
統計:A(24),B(4),C(7),D(284),E(0)

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