問題詳情

15-18為題組下列短文有四個空格，請就參考選項中選出最恰當者填入。儒家的管理思想，本質上屬於修己治人的德治主義。首先，儒家認為15 ，一個團隊的好壞，取決於領導者的品德操守，領導者若能以身作則，團隊素質自然會因此而提昇。所以儒家在管理方式上主張 16 ，從根本上建立是非善惡的觀念，如此自能匯聚每一份追求卓越的力量。至於領導者應如何對待被領導者，就儒家而言，這無非是「人應如何對待人」的問題。除了消極方面要做到 17 ，更要有一種 18 積極而開闊的胸襟。綜合而言，正是孟子所說的「所欲與之聚之，所惡勿施爾」。 參考選項： (AB)「殺無道以就有道」(AD)「己所不欲，勿施於人」(AE)「道之以政，齊之以刑」(BC)「道之以德，齊之以禮」(BD)「不在其位，不謀其政」(BE)「用之則行，舍之則藏」(CD)「君使臣以禮，臣事君以忠」(CE)「己欲立而立人，己欲達而達人」(DE)「見賢思齊焉，見不賢而內自省也」(ABC)「政者，正也；子帥以正，孰敢不正」
15

參考答案

答案：A,B,C
難度：困難0.333333
統計：A(1),B(1),C(3),D(2),E(0)

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