問題詳情
1. 教育社會學中有關「意義」、「主動性」等概念，主要出自於哪一個學派？
(A) 衝突論
(B) 和諧論
(C) 符號互動論
(D) 人力資本論
(A) 衝突論
(B) 和諧論
(C) 符號互動論
(D) 人力資本論
參考答案
答案：C
難度：簡單0.83238
統計：A(176),B(350),C(2910),D(60),E(0) #
個人：尚未作答書單：Foucault的權力理論
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- 經過我們選擇認為值得拜訪的人，可稱為 (A)保戶 (B)準保戶 (C)投保人 (D)要保人。
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- 當你要行銷「人壽保險」給顧客時，應先考慮顧客的 (A)教育程度(B)需要程度 (C)健康程度 (D)收入程度。
- 想和客戶維繫感情，採取的方式： (A)電話、書信、賀卡問候 (B)打聽員工對客戶的觀感 (C)在客戶的工作職場聊天 (D)以上皆非。
- 當你在行銷壽險時你必須顧及？ (A)客戶的經濟能力 (B)客戶需要保障的額度 (C)客戶的社會地位 (D)以上三者都須兼顧。
- 壽險行銷工作，為何是件意義崇高的工作 (A)行銷報酬是其他行業所不及，而且不受限制 (B)可以幫助人們順利追求幸福的人生 (C)工作自由，可自由調整安排自己的工作時間、地點 (D)以上皆是。
- 減少申訴案件的發生，業務員應於保單送達時，告訴客戶 (A)以電話或郵件傳遞 (B)避免談到理賠範圍 (C)說明條款特點及保障範圍 (D)以上皆非。
- 要與保戶維持良好的關係，最主要的基礎為 (A)有親戚關係 (B)有服務的熱誠與能力 (C)經常送禮 (D)以上皆非。
- 準保戶檔案整理方法中，每天添加的新檔案應歸類於 (A)現役檔案(B)保戶檔案 (C)預備檔案 (D)不需歸類。
- 壽險行銷人員對於行銷的對象 (A)由公司指定行銷對象 (B)隨個人的作業方式而定 (C)無須選擇 (D)必須加以選擇。
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- 關於個人傷害保險的短期費率，下列敘述何者為是 (A)1個月是年繳保費20％ (B)6個月是年繳保費60％ (C)9個月是年繳保費80％ (D)11個月是年繳保費95％。
- 團體保險業務快速成長之主要因素為 (A)政府給予投保團體保險之企業稅法上的優惠 (B)企業主增進員工福利 (C)政府加強推行社會福利政策改善勞資關係 (D)以上皆是。
- 簡易人壽保險原由郵政儲金匯業局辦理，其他保險業不得經營；民國80年「簡易人壽保險法」修正施行後，開放其他壽險業者經營，其他保險業者經營之主管機關為(A)交通部 (B)行政院金融監督管理委員會 (C)內
- 團體保險通常對下列何者有限制，以避免逆選擇？ (A)企業內實際參加保險人數對雇用員工總人數最低比率 (B)參加團體的份子 (C)企業雇用員工的總人數 (D)性別。
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- 團體保險身故保險金受益人為 (A)被保險人之家屬 (B)被保險人指定 (C)被保險人本人 (D)要保人。
- 就業保險之保險費率，係按被保險人月保投薪資之？ (A)1％～2％ (B)2％～3％ (C)3％～4％ (D)4％～5％。
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- 聯合國定義「高齡化社會」，係指65歲以上人口占總人口比率在7％以上，臺灣地區人口結構於何時開始達到此一標準？ (A)民國81年 (B)民國82年 (C)民國83年 (D)民國84年。
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- 下列何者非屬中華(臺灣)郵政公司之業務範圍？(A)年金保險 (B)遞送郵件 (C)儲金 (D)匯兌
- 特技演員投保傷害保險時 (A)屬於未承保類型 (B)以第四類職業類別費率承保 (C)以第五類職業類別費率承保 (D)以第六類職業類別費率承保。
- 就勞工退休金制度下列敘述何者為非？ (A)適用於勞動基準法之本國籍勞工 (B)雇主按月提繳勞工之每月工資6％於勞保局設立之勞工退休金個人專戶 (C)勞工不可自提繳每月工資6％於勞保局設立之勞工
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- 團體一年定期人壽保險契約中所稱之要保人是指 (A)保險公司 (B)要保單位 (C)員工 (D)員工之眷屬。
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- 養老保險中為給付死亡保險金、殘廢保險金財源之保險費稱為：(A)死亡保險費 (B)附加保險費 (C)純保險費 (D)生存保險費。
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