問題詳情
62.根據芮摩(Reamer)處理倫理困境的原則,下列敘述何者不正確?
(A)傷害到維持人類生命、健康、尊嚴時,優位於傷害到其他,如誠實、保密等
(B)案主自決優於他人的基本福祉之權利
(C)個人自我決定權優於其自身基本福祉的考量
(D)人們在自由意志下同意遵守的法律、機構規定等義務,凌駕於個人的信仰、價值與原則
(A)傷害到維持人類生命、健康、尊嚴時,優位於傷害到其他,如誠實、保密等
(B)案主自決優於他人的基本福祉之權利
(C)個人自我決定權優於其自身基本福祉的考量
(D)人們在自由意志下同意遵守的法律、機構規定等義務,凌駕於個人的信仰、價值與原則
參考答案
答案:B
難度:適中0.508197
統計:A(8),B(31),C(5),D(11),E(0)
內容推薦
- 目前行政院主計總處的人力資源調查報告中,對於直轄市、縣市政府之失業率情形,大約多久發布一次?(A) 2個月(B) 4個月(C) 6個月(D) 12個月
- 依勞資會議實施辦法規定,事業單位至遲應於會議前幾日發出勞資會議開會通知?(A) 3日(B) 7日(C) 10日(D) 14日
- 勞動部勞動力發展署所屬公立就業服務機構推動「一案到底」的個案管理服務模式,主要是在協助個案強化「自我功能」與解決問題能力,得以順利找到理想工作,此種就業媒合的特性,下列何者為正確?(A)建立互斥
- 有關就業市場資訊意義的敘述,下列何者錯誤?(A)係指就業市場動態及影響因素、勞動力特質,以及人力供需媒合過程紀錄等各種資訊而言(B)這類資料的蒐集,有助應用者判斷整體就業市場實際運作狀況,或消除
- 「同一個案每次施以同一測驗,其所得分數的一致情形」稱為:(A)效度(B)表面效度(C)再測信度(D)相關係數
- 法院為審理權利事項之勞資爭議,必要時應依勞資爭議處理法規定,設何種法庭?(A)勞工法庭(B)裁決法庭(C)仲裁法庭(D)調解法庭
- 有關職業分析之「類推法」敘述,下列何者正確?(A)依據觀察某一職業內涵後,加以判斷從事該職業所需之責任、知識、技能及精神動力的職業資料(B)透過觀察後,如有不清楚的地方,再佐以訪問法予以確認及補
- 目前勞動部的勞動統計月報中的年齡屬性組別,是以多少歲為間距(Range)?(A) 1歲(B) 5歲(C) 10歲(D) 15歲
- 以John Holland理論為依據所編制的職業興趣測驗結果包含6種興趣碼(R,I,A,S,E,C),其中「S」的意思為:(A)務實型或實用型(B)社會型或社交型(C)企業型或商業型(D)守規型
- 下列何者非屬助人關係應有的態度?(A)接納(B)尊重(C)同理(D)批評
內容推薦
- 「我喜歡做的事」在測量什麼?(A)職業興趣(B)工作價值觀(C)性向(D)人格傾向
- 雇主辦理招募本國勞工,有招募不足者,得於招募期滿次日起最多幾日內,向原受理求才登記之公立就業服務機構申請求才證明書?(A) 10日(B) 15日(C) 20日(D) 30日
- 外籍勞工轉換雇主時,新雇主接續聘僱時,已逾應辦理健康檢查之期限,應自接續聘僱之日起最長幾日內,安排其至指定醫院接受健康檢查?(A) 3日(B) 5日(C) 7日(D) 15日
- 於晤談中,像鏡子一樣映照出個案的訊息內容與情緒,是何種助人技巧?(A)反映(B)傾聽(C)專注(D)提問
- 依據就業保險法規定,中央主關機關得於就業保險年度應收保險費多少比率,及歷年經費執行賸餘額度之範圍內提撥經費,辦理就業促進相關事宜?(A) 10%(B) 20%(C) 30%(D) 40%
- 將個人資料作跨國(境)處理或利用之行為,於個人資料保護法中稱為:(A)國際傳輸(B)檢索(C)蒐集(D)複製
- 依據就業保險促進就業實施辦法規定,促進就業措施範圍,下列何者為錯誤?(A)僱用安定措施(B)僱用獎助措施(C)辦理適性就業輔導(D)減少推介從事臨時工作
- 雇主招收技術生,依勞動基準法規定,其人數最多不得超過勞工人數之多少比例?(A) 1/5(B) 1/4(C) 1/3(D) 1/2
- 雇主聘僱製造業外籍勞工人數達79人,應依規定至少設置生活照顧服務人員幾人?(A) 1人(B) 2人(C) 3人(D) 4人
- 依據就業服務法規定,所謂「中高齡者」是指幾歲之國民?(A)年滿40歲至60歲(B)年滿40歲至65歲(C)年滿45歲至60歲(D)年滿45歲至65歲
- 私立就業服務機構許可證有效期限為2年,有效期限屆滿前最多幾日內,應重新申請設立許可及換發許可證?(A) 30日(B) 45日(C) 60日(D) 90日
- 權利論是助人倫理的觀點之一,下列關於權利論的假設何者不正確?(A)自由是一種權利(B)保證健康照顧或最高教育水準(C)人是理性的個體,人人平等(D)基於理性的行事,個人就能決定他們特殊的快樂
- 依據身心障礙者權益保障法規定,非視覺功能障礙者,不得從事按摩業之規定,自中華民國何年何月何日起失其效力?(A) 100年9月30日(B) 100年10月31日(C) 100年11月30日(D)
- 依據就業服務法第33條規定,雇主資遣員工時,其資遣係因天災、事變或其他不可抗力之情事所致者,應自被資遣員工離職之日起至遲幾日內辦理通報工作?(A) 1日(B) 2日(C) 3日(D) 4日
- 依勞工保險條例規定,被保險人之子女未滿12歲死亡時,按其平均月投保薪資,發給幾個月之喪葬津貼?(A) 1個半月(B) 2個半月(C) 3個半月(D) 4個半月
- 10 令Qdx 是商品 x 的需求量,Px是其價格,Py是 y 商品的價格,I 是所得。假設 x 是正常財,而 x 和 y 為互補品,則下列需求函數何者合理?
- 根據國際勞工組織(International Labor Organization)對勞動力的定義,通常以國民完成義務教育的年齡為最低年齡,在此年齡以上者稱為工作年齡人口。我國工作年齡人口是以幾
- 我國勞動力調查(現稱人力資源調查),係以統計何種勞動力為主?(A)武裝勞動力(B)民間勞動力(C)監管勞動力(D)軍事勞動力
- 下列何者為Holland興趣碼「C」的特性:(A)喜歡能以井然有序的方式組織資訊的活動(B)喜歡具有創意的活動(C)喜歡領導與影響他人(D)喜歡鼓勵、教導與協助他人
- 雇主對健康檢查發現疑似肺結核或無法確認診斷之肺部異常之外籍勞工,得自健康檢查證明核發之日起最長幾日內,安排其至指定機構再檢查(A) 7日(B) 10日(C) 15日(D) 30日
- 「中華民國職業分類典」之結構分為四種類別,包括大類、中類、小類及細類等,有關大類架構分類之基本概念有工作與技術二種,下列何者正確?(A)所謂技術,係指所從事的工作或職務,職業是由一些相似程序較高
- 下列何者非屬有效的求職行為:(A)花時間準備履歷(B)嘗試不同的求職管道(C)動用人際關係網絡(D)待在家中空想
- 下列何者是就業服務人員對機構的倫理?(A)績效評估(B)謹守能力範圍(C)自清(D)告知後同意
- 「用感受的字眼傳達出個案當下經驗到的情緒」是哪一種助人技巧?(A)內容反映(B)情緒反映(C)專注(D)傾聽
- 在當月內辦理求職或求才登記及登錄人數,稱為(A)新登記求職或求才人數(B)有效求職或求才人數(C)清結求職或求才人數(D)利用求職或求才人數