37.依據『身心障礙者權益保障法』規定，公家機關必須聘僱一定比例的身心障礙者為員工，否則會遭到上級處分。請問：這種提供身心障礙者工作機會的做法屬於哪些社會福利措施？
(A)福利服務、就業安全
(B)社會救助、就業安全
(C)社會保險、福利服務
(D)社會津貼、健康與醫療照護。