問題詳情
588. 依就業服務法規定,任何人有非法容留外國人從事工作之情事,下列敘述何者正確
(A)處新臺幣 15 萬元以上 75 萬元以下罰鍰
(B)其於 5 年內再違反者,處 3 年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺幣 120 萬元以下罰金
(C)意圖營利而違反者,處 3 年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺幣 120 萬元以下罰金
(D)法人之代表人、法人或自然人之代理人、受僱人或其他從業人員,因執行業務違反規定者,除處罰其行為人外,對該法人或自然人亦科處罰鍰或罰金 。
(A)處新臺幣 15 萬元以上 75 萬元以下罰鍰
(B)其於 5 年內再違反者,處 3 年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺幣 120 萬元以下罰金
(C)意圖營利而違反者,處 3 年以下有期徒刑、拘役或科或併科新臺幣 120 萬元以下罰金
(D)法人之代表人、法人或自然人之代理人、受僱人或其他從業人員,因執行業務違反規定者,除處罰其行為人外,對該法人或自然人亦科處罰鍰或罰金 。
參考答案
答案:A,B,D
難度:適中0.5
書單:沒有書單,新增
內容推薦
- 5依就業服務法規定,雇主申請聘僱外國人從事營造之工作,辦理國內招募,下列哪些正確? (A)應先以合理勞動條件在國內辦理招募,經招募無法滿足其需要時,始得就該不足人數提出申請 (B)並應於招募時
- 5依就業服務法規定,有關外國人轉換雇主下列哪些正確? (A)雇主聘僱之外國人於聘僱許可有效期間內,如需轉換雇主或受聘僱於二以上之雇主者,應由外國人申請許可 (B)受聘僱從事第 46 條第 1
- 5依受聘僱外國人健康檢查管理辦法規定,有關外籍看護工辦理健康檢查時程,下列何者正確? (A)申請入國簽證時,應檢具認可醫院核發之 3 個月內健康檢查合格證明 (B)入國後 3 工作日內,雇主應
- 5依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主聘僱外國人從事製造工作,有關設置生活照顧服務人員之資格,下列何者正確? (A)取得就業服務專業人員證書者 (B)高中(職)畢業,並具 2 年以上工作經
- 5依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定,營利之私立就業服務機構接受外籍看護工委任辦理就業服務業務,每月得向外國人收取服務費,下列何者正確? (A)第 1 年每月不得超過新臺幣 1,800
- 5依外國人從事就業服務第 46 條第 1 項第 1 款至第 6 款工作資格及審查標準規定,本國公司聘僱外國人於製造業從事經營管理、研究、分析工作,應符合之資格,下列何者正確? (A)設立未滿
- 5依外國人從事就業服務第 46 條第 1 項第 8 款至第 11 款工作資格及審查標準規定,申請聘僱外國人從事家庭看護工作,申請之雇主與被看護者間應有之親屬關係,下列何者為正確? (A)配偶
- 5依就業服務法規定,從事家庭看護工作之外國人,符合下列哪些資格條件者,其在臺工作期間累計得至 14 年? (A)經專業訓練而有特殊表現 (B)經自力學習而有特殊表現 (C)具大學學歷 (D)年
- 5依外國人從事就業服務第 46 條第 1 項第 1 款至第 6 款工作資格及審查標準規定,外國人受聘僱補習班從事外國語文教師之工作所需資格,下列敘述那些正確? (A)每週從事教學相關工作時數不
- 5依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主依勞動契約給付外籍勞工工資,應檢附印有中文及該外國人本國文字之薪資明細表,下列何者為應記載項目? (A)工資給付方式 (B)膳宿費 (C)服務費 (D
內容推薦
- 5依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主申請聘僱從事本法第 46 條第 1 項第 8 款至第 10 款規定工作之外國人,應依外國人生活照顧服務計畫書確實執行,下列哪些正確? (A)外國人生活
- 5依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,雇主繳納就業安定費,下列哪些正確? (A)自聘僱之外國人入國翌日或接續聘僱日起至聘僱許可屆滿日或廢止聘僱許可前一日止計算 (B)聘僱外籍看護工於機構從事看
- 5依私立就業服務機構許可及管理辦法規定,有關就業服務專業人員之職責,下列哪些正確? (A)辦理暨分析職業性向 (B)協助釐定生涯發展計畫之就業諮詢 (C)於私立就業服務機構辦理許可證重新申請文
- 5依就業服務法規定,有關雇主繳納之就業安定費,下列哪些正確? (A)作為加強辦理有關促進國民就業、提升勞工福祉及處理有關外國人聘僱管理事務之用 (B)外國人有失去聯繫之情事,雇主仍須再繳納就業
- 5依就業服務法規定,有關雇主及被看護者符合下列哪些資格者,得免繳納就業安定費? (A)依長照服務法領取照顧補助費 (B)符合社會救助法規定之低收入戶或中低收入戶 (C)依身心障礙者權益保護法領
- 5依就業服務法規定,下列哪些屬禁止就業歧視的事由? (A)思想 (B)黨派 (C)階級 (D)公會會員身分 。
- 5依就業服務法施行細則規定,公立就業服務機構接受雇主委託招考人才所需之費用,得向雇主收取之。又依就業服務法施行細則規定,公立就業服務機構依法得向雇主收取哪些費用? (A)廣告費 (B)命題費
- 5依就業服務法施行細則規定,下列哪些屬「生理資訊」之隱私資料? (A)基因檢測 (B)懷孕計畫 (C)醫療測試 (D)HIV 檢測 。
- 5依就業促進津貼實施辦法規定,下列哪些屬「全日制職業訓練」所定應符合條件之一? (A)訓練期間 1 個月以上 (B)每星期訓練 4 日以上 (C)每日訓練日間 4 小時以上 (D)每月總訓練時
- 5依就業服務法規定,下列哪些屬私立就業服務機構得經營之就業服務業務? (A)職業介紹或人力仲介業務 (B)接受委任招募員工 (C)協助國民釐定生涯發展計畫之就業諮詢或職業心理測驗 (D)代購機
- 600. 依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定,下列哪些屬私立就業服務機構得收費項目? (A)服務費 (B)登記費 (C)出國遊學代辦費 (D)職業心理測驗費 。
- 颱風來襲時,通常風勢和雨量最大的地點是發生在何處? (A)近颱風中心的背風坡面 (B)近颱風中心的迎風坡面 (C)颱風外圍的迎風坡面 (D)颱風外圍的背風坡面
- 60依就業服務法規定,下列哪些屬公立就業服務機構為提供就業市場資訊,應蒐集、整理、分析業務區域內資料? (A)物價水準 (B)未來展望 (C)薪資變動 (D)人力供需 。
- 60依就業服務法規定,主管機關應對下列哪些自願就業人員,訂定計畫,致力其就業;必要時得發給相關津貼或補助金? (A)低收入戶或中低收入戶無工作能力者 (B)更生受保護人 (C)中高齡者 (D)家
- 60有關「職業介紹服務定型化契約範本」之敘述,下列哪些正確? (A)定型化契約中所用之條款,應本平等互惠之原則 (B)定型化契約條款如有疑義時,應為有利於消費者之解釋 (C)契約條款,全部或一部
- 60依私立就業服務機構許可及管理辦法所定營利之私立就業服務機構收取費用之相關規定,下列哪些正確? (A)介紹費之收取,得於聘僱契約生效前收取 (B)聘僱契約生效後 40 日內,因可歸責於求職人之
- 60有關職業介紹服務定型化契約範本內容,下列哪些非屬應記載之事項?(A)爭議處理申訴客服專線 (B)消費者違約時,應負擔顯不相當之賠償責任(C)消費者應負擔非其所能控制之危險 (D)當事人間之給
- 60依就業服務法所定有關建立全國性的就業資訊網之相關規定,下列哪些正確? (A)由勞動部負責 (B)配合就業保險失業給付的實施 (C)配合勞工退休金條例的實施 (D)促進地區間人力供需的平衡 。
- 60有關就業促進津貼實施辦法及就業保險法促進實施辦法之臨時工作津貼規定,下列哪些不正確? (A)失業者中只有就業服務法第 24 條所指之特定對象才是適用對象 (B)其津貼給付標準相同 (C)臨時
- 60依就業服務法所定有關政府就業服務之相關規定,下列哪些正確? (A)公立就業服務機構辦理就業服務業務,以免費為原則 (B)直轄市、縣(市)轄區內原住民人口達 2 萬人以上者,得設立因應原住民族
- 6依就業服務法規定,接受委託登載或傳播求才廣告者應自廣告之日起 2 個月內,保存委託者下列哪些資料? (A)姓名或名稱 (B)電話 (C)國民身分證統一編號或事業登記字號 (D)工作憑證 。
- 6依就業服務法規定,公立就業服務機構提供之就業服務業務,下列何者正確? (A)對申請就業保險給付者,免推介其就業或參加職業訓練 (B)為輔導缺乏工作知能之求職人就業,得推介其參加職業訓練 (C
- 6依就業服務法所定有關民間就業服務之規定,下列哪些正確? (A)私立就業服務機構機及其分支機構,應向主管機關申請許可 (B)未經許可,不得從事就業服務業務 (C)私立就業服務機構許可證應定期更
- 6依就業服務法施行細則規定,就業服務法第 5 條第 2 項第 2 款所定隱私資料,包括下列哪些資訊? (A)生理資訊 (B)心理資訊 (C)個人生活資訊 (D)工作經歷資訊 。
- 6依私立就業服務機構收費項目及金額標準規定,營利就業服務機構接受雇主委任辦理就業服務業務,得向雇主收取費用之項目及金額,下列哪些正確? (A)招募之員工第一個月薪資在平均薪資以下者,合計每一員