問題詳情
員工績效評估的目的較不包含下列哪個選項？
(A)作為升遷、調派及獎懲的依據
(B)協助員工擬定生涯規劃，評定發展潛力，作為訓練培植之依據
(C)可增加管理者對部屬的瞭解，而改善督導的方法
(D)尋求並吸引潛在員工
(A)作為升遷、調派及獎懲的依據
(B)協助員工擬定生涯規劃，評定發展潛力，作為訓練培植之依據
(C)可增加管理者對部屬的瞭解，而改善督導的方法
(D)尋求並吸引潛在員工
參考答案
答案：D
難度：簡單0.856511
統計：A(76),B(208),C(170),D(2710),E(0)
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