問題詳情

30.依職業安全衛生法之規定,中央主管機關及勞動檢查機構對於各事業單位勞動場所得實施檢查。其有不合規定者,應告知違反法令條款,並通知限期改善;屆期未改善或已發生職業災害,或有發生職業災害之虞時,得通知其部分或全部停工。勞工之工資於停工期間應如何處理?
(A)雇主得不發工資
(B)雇主經報備後得不予發給
(C)由雇主照給
(D)無相關規定

參考答案

答案:C
難度:簡單0.875
統計:A(0),B(5),C(35),D(0),E(0)

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