問題詳情
22 比較而言，下列何種人事管理制度最主要精神非屬激勵機制？
(A)報酬制度
(B)考績制度
(C)保障制度
(D)退休制度
(A)報酬制度
(B)考績制度
(C)保障制度
(D)退休制度
參考答案
答案：C,D
難度：適中0.558845
統計：A(292),B(167),C(971),D(1082),E(50)
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- 26 下列理論，何者與因果及歸責關聯的判斷無關？(A)條件理論 (B)相當理論(C)客觀歸屬（歸責）理論 (D)客觀未遂理論
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- 23 在政府會計應用的基礎中，應收未收或應付未付都需記帳，此種方式稱為：(A)現金基礎（cash basis） (B)期間基礎（term basis）(C)契約責任基礎（obligation basi
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- I. Cloze Test: 40%(A)In spite of the difficulties and frustrations of the moment, I still have a dre
- 27 關於累犯之敘述，下列何者錯誤？(A)受徒刑之執行完畢，或一部之執行而赦免後，五年以內故意再犯有期徒刑以上之罪者，為累犯(B)累犯加重本刑至二分之一(C)緩刑期滿而緩刑之宣告未經撤銷者，嗣後縱然再
- 18 法律解釋應探求立法者本意及參酌立法原件，係屬下列何項法律解釋方法？(A)歷史解釋 (B)文義解釋 (C)類推解釋 (D)目的解釋
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- 27 「是否有足夠的知識與能力以執行政策方案」，符合下列那項政策方案可行性分析的面向？(A)技術可行性 (B)政治可行性 (C)環境可行性 (D)時間可行性
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