問題詳情

27 性別工作平等法中,有關性騷擾防治之規定,下列敘述何者正確?
(A)僱用員工 30 人以上之雇主,得自由決定是否訂定性騷擾防治措施
(B)雇主知悉性騷擾之情事時,即應採取立即有效之糾正及補救措施
(C)受僱者因性騷擾之行為受有損害者,雇主應單獨負損害賠償責任
(D)受僱者發現雇主未設置性騷擾防治措施時,應直接向行政院勞工委員會申訴

參考答案

答案:B
難度:簡單0.848214
統計:A(5),B(570),C(8),D(24),E(0)

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