37. 依據性別工作平等法，雇主應防治性騷擾行為之發生。其僱用受僱者在多少人以上者，應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法，並在工作場所公開揭示？
(A)三十人
(B)四十人
(C)五十人
(D)六十人。