問題詳情

7. 下列有關薪資制度的說明,何者錯誤?
(A) 工作內容重複且重視生產速度的工作,應採用計時制
(B) 採用計件制容易造成品質欠佳的情況
(C) 企業在年度盈餘中提撥一定比例之金額與各級員工分享,作為獎勵之用,此為分紅制
(D) 計件制、分紅制、考績制及獎工制,可對員工產生激勵效果

參考答案

無參考答案

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