問題詳情

28.「覺得面試表現很差時,要求和另一位面試官進行第二次的面試」此求職行為的作用為何?
(A)對大部分雇主,會有加分效果
(B)對大部分雇主,會有扣分效果
(C)不確定
(D)其他。

參考答案

答案:B
難度:非常簡單1
統計:A(0),B(4),C(0),D(0),E(0)

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