問題詳情

團體動力在下列何種情況下會被視為濫用?
(A)工作者的價值觀應該和團體成員需求及問題調和一致
(B)團體工作執行的議程應考慮成員的需求與願望
(C)團體工作的執行歷程中,強調一致的觀點或形成一種優勢的意識形態
(D)將成員的需求個別化,不強調成員需求須完全相同

參考答案

答案:C
難度:適中0.686998
統計:A(70),B(20),C(428),D(61),E(0)

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