問題詳情

34.( )員工超時工作的現象在臺灣十分普遍,然而部分公司並未按照法令給予員工例休假,讓他們能夠獲得適當休息,造成其工作過度,甚而導致過勞死,這些公司的做法已嚴重違反《勞動基準法》的規定。請問:《勞動基準法》應屬於下列哪一法律位階?
(A)命令
(B)法律
(C)憲法
(D)憲法增修條文。

參考答案

答案:B
難度:非常簡單1
統計:A(0),B(2),C(0),D(0),E(0)

內容推薦

內容推薦