問題詳情

四、甲公司於民國 100 年 7 月 1 日以每月工資新臺幣(以下同)5 萬元僱用乙從事電腦軟體設計工作,之後自 102 年 6 月 1 日起每月調整提高工資 5 千元。請回答下列問題:
(一)依勞工退休金條例規定,甲公司至遲應於何時將調整後之月提繳工資通知勞工保險局?調整之通知何時生效?調整後,甲公司每月負擔乙之勞工退休金提繳金額不得低於多少元? (6分)(二)依勞工保險條例規定,現行勞工保險投保薪資分級表,月投保薪資最高等級之金額為多少?甲公司若未依規定負擔乙之保險費,而由乙自行負擔,按應負擔之保險費金額,處幾倍之罰鍰?(4分)

參考答案

無參考答案

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